投射技术大多数情况下运用于( )。 A.高级管理人员的选拔 B.高级技术人员

昕玥2020-05-20  24

问题 投射技术大多数情况下运用于( )。A.高级管理人员的选拔B.高级技术人员的选拔C.社会心理研究D.临床心理诊断

选项

答案D

解析投射技术只能有限地用于高级管理人员的选拔,而大多数情况下运用于临床心理诊断。
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