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对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是( )。A.选择以结果为导向的绩效考核方法 B.评价指标选择一些非财务指标 C.采取频繁的绩效考核和多元化的评价
对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是( )。A.选择以结果为导向的绩效考核方法 B.评价指标选择一些非财务指标 C.采取频繁的绩效考核和多元化的评价
admin
2020-12-24
37
问题
对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是( )。
选项
A.选择以结果为导向的绩效考核方法
B.评价指标选择一些非财务指标
C.采取频繁的绩效考核和多元化的评价主体
D.选择以行为为导向的绩效考核方法
答案
A
解析
本题考查战略性绩效管理。在绩效考核中,为了加强员工对成本的重视程度, 采取成本领先战略的组织应尽量选择以结果为导向的、实施成本较低的评价方法(比如目 标管理法),鼓励员工通过各种方法达到组织期望的结果;在评价指标和评价标准的确定 上,组织可以多选择一些客观的财务指标引导员工的工作行为;在评价者的选择上,也可以 只选择直接上级作为评价主体,以节约实施成本;绩效考核周期的选择也不宜过短,因为频 繁的绩效考核会增加组织的管理成本。
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