工作岗位评价间接的信息来源包括（　　）。

Loveyou2019-12-17 39

问题工作岗位评价间接的信息来源包括（　　）。

选项 A．数据采集B．现场调查C．规章制度D．岗位规范E．工作说明书

答案CDE

解析岗位评价所需要的岗位信息可通过两个渠道获得：①直接的信息来源，即直接通过组织现场岗位调查，采集有关数据资料。②间接的信息来源，即通过现有的人力资源管理文件，如工作说明书、岗位规范、规章制度等，对岗位进行评价。

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