反映被测者素质性质的员工素质测评方法是()。A:定性测评 B:定量测评 C:静态测评 D:动态测评

admin2020-12-24 66

问题反映被测者素质性质的员工素质测评方法是()。

选项 A:定性测评
B:定量测评
C:静态测评
D:动态测评

答案A

解析本题考查的是对定性测评概念的理解。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/omZQKKKQ

相关试题推荐

确定最低工资标准的通用方法不包括（）。A.比重法B.GBPC.恩格尔系数法D.基尼系数E.消费水平
目标型调查问卷的方法有（）。A.选择法B.正误法C.访谈法D.序数表示法E.确定性提问法
（）是企业依法制定的，全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。A.编制定员规则B.劳动纪律C.劳动定额规则D.劳动岗位规范
在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为（）。A.目标型B.描述型C.提问型
汇总报表是企业信息沟通的标准信息载体，包括工作进行状况汇总报表与（）两类。A.员工卡片B.业务报告C.统计表D.管理表单
企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定属于（）。[2012年5月三级真题]A.编制定员规则B.劳动纪律C.劳动定额规则D.劳动岗位规范
员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析;④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是（）。[2013年5月三级真题]A.⑤①
图5-4是某公司不同年龄段员工对可供自由选择的薪酬福利的偏好的调查结果。这4种不同的薪酬福利费用大致相同。它们分别是： A.每周工作时间从40小时缩短到...
某企业针对不同员工的薪酬结构如图5-3所示，其中基本工资根据数量化的岗位评价结果确定。请指出其中存在的问题，并说明为什么。
某公司是一家加工企业，三年前员工的薪酬等级是依据公司工作岗位评价的结果确定的。进入2003年以后，由于激烈的市场竞争，迫使公司生产经营领域有所转向，公司主...

随机试题

在任何一个历史时代和艺术潮流中，丧失民族特性的艺术家和作品都会成为外来艺术的附庸
在固定资产使用前几年，提取固定资产折旧时，需要考虑固定资产净残值的折旧方法有：
全口义齿人工牙排列成平衡主要是为了()
胡锦涛总书记在庆祝清华大学建校100周年纪念大会上，对全国青年学生提出的三点希望
下列年份中，国家电网公司并网机组总上网电量同比增速最快的是（）。
依据《期货交易管理条例》的规定，期货交易所不得发布()。
财务生存能力分析中，财务生存的必要条件是（）。A.拥有足够的经营净现金流量B.各年累计盈余资金不出现负值C.适度的资产负债率D.项目资本金净利润率高于同
根据《中华人民共和国药品管理法实施条例》，《药品经营许可证》的许可事项发生变更的，提出变更登记申请期限为A.7日B.15日C.30日D.3个月E.6个月
水利水电工程施工企业管理人员安全生产考核合格证书有效期为()年。有效期满需要延期的，应当于期满前3个月内向原发证机关申请办理延期手续。A.1B.2C.3
如下关于增值税纳税地点的说法，不正确的有（）。A.其他个人出售不动产，应该在户籍所在地申报纳税B.纳税人跨市提供建筑服务，应在建筑服务发生地预缴税款，向机构

反映被测者素质性质的员工素质测评方法是()。A:定性测评 B:定量测评 C:静态测评 D:动态测评

确定最低工资标准的通用方法不包括（）。A.比重法B.GBPC.恩格尔系数法D.基尼系数E.消费水平

目标型调查问卷的方法有（）。A.选择法B.正误法C.访谈法D.序数表示法E.确定性提问法

（）是企业依法制定的，全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。A.编制定员规则B.劳动纪律C.劳动定额规则D.劳动岗位规范

在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为（）。A.目标型B.描述型C.提问型

汇总报表是企业信息沟通的标准信息载体，包括工作进行状况汇总报表与（）两类。A.员工卡片B.业务报告C.统计表D.管理表单

企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定属于（）。[2012年5月三级真题]A.编制定员规则B.劳动纪律C.劳动定额规则D.劳动岗位规范

员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析;④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是（）。[2013年5月三级真题]A.⑤①

图5-4是某公司不同年龄段员工对可供自由选择的薪酬福利的偏好的调查结果。这4种不同的薪酬福利费用大致相同。它们分别是： A.每周工作时间从40小时缩短到...

某企业针对不同员工的薪酬结构如图5-3所示，其中基本工资根据数量化的岗位评价结果确定。 请指出其中存在的问题，并说明为什么。

某公司是一家加工企业，三年前员工的薪酬等级是依据公司工作岗位评价的结果确定的。进入2003年以后，由于激烈的市场竞争，迫使公司生产经营领域有所转向，公司主...

在任何一个历史时代和艺术潮流中，丧失民族特性的艺术家和作品都会成为外来艺术的附庸

在固定资产使用前几年，提取固定资产折旧时，需要考虑固定资产净残值的折旧方法有：

全口义齿人工牙排列成平衡 主要是为了()

胡锦涛总书记在庆祝清华大学建校100周年纪念大会上，对全国青年学生提出的三点希望

下列年份中，国家电网公司并网机组总上网电量同比增速最快的是（）。

依据《期货交易管理条例》的规定，期货交易所不得发布()。

财务生存能力分析中，财务生存的必要条件是（）。A.拥有足够的经营净现金流量B.各年累计盈余资金不出现负值C.适度的资产负债率D.项目资本金净利润率高于同

根据《中华人民共和国药品管理法实施条例》，《药品经营许可证》的许可事项发生变更的，提出变更登记申请期限为A.7日B.15日C.30日D.3个月E.6个月

水利水电工程施工企业管理人员安全生产考核合格证书有效期为()年。有效期满需要延期的，应当于期满前3个月内向原发证机关申请办理延期手续。A.1B.2C.3

如下关于增值税纳税地点的说法，不正确的有（）。A.其他个人出售不动产，应该在户籍所在地申报纳税B.纳税人跨市提供建筑服务，应在建筑服务发生地预缴税款，向机构

某企业针对不同员工的薪酬结构如图5-3所示，其中基本工资根据数量化的岗位评价结果确定。请指出其中存在的问题，并说明为什么。

全口义齿人工牙排列成平衡主要是为了()