属于绩效考评结果应用范围的是()。

书海库2019-12-17 26

问题属于绩效考评结果应用范围的是()。

选项 A:用于招募与甄选B:用于人员调配C:用于确定和调整员工薪酬D:用于人员培训与开发决策E:用于改善人们的生活条件

答案ABCD

解析本题考查的是绩效考评结果的应用范围。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/opvfKKKQ

相关试题推荐

随机试题

不同的社会工作方法在应用个别化原则时是有所区别的，其中最强调个别化原则的是()。