首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
外语考试
利宏建筑公司于2010年5月10日为其全体员工投保团体人身意外伤害保险,保险金额
利宏建筑公司于2010年5月10日为其全体员工投保团体人身意外伤害保险,保险金额
昕玥
2019-12-17
56
问题
利宏建筑公司于2010年5月10日为其全体员工投保团体人身意外伤害保险,保险金额为每人20000元,保险期限为一年。该公司员工丁某于2011年3月13日因意外事故受伤,造成手部残废。同年5月9日丁某在高空作业时又不慎跌落致重伤,经抢救无效三天后死亡。丁某作为该保险合同的被保险人曾指定其母为受益人。而丁母已于同年4月13日病故。之后丁某未再指定受益人。丁某生前欠下债务5000元未还。丁某去世后,家中尚有丁某的弟弟、丁某的妻子和丁某的女儿。请分析本案并回答下列问题:如果保险公司对两次事故分别理赔,设丁某生前已经领取残废保险金1200元,则其受益人可再领取死亡保险金( )。 A.16800元 B.18800元 C.20000元 D.21200元
选项
答案
B
解析
保险金额为每人20000元,死亡保险金为20000-1200=18800(元)。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/pwwNKKKQ
相关试题推荐
员工出差或开展业务公关活动时,合乎职业规范要求的认识和做法是()
企业员工的职业化就是按照系统化的标准和规范建设的管理制度,包括()。
从职业规范的意义上看,衣着不整的员工容易给人留下()的印象
以下不属于员工动态特征的是()。
和顾客发生争执时,员工不恰当的做法有() A和对方讲道理,注意克制自己 B如
如何处理()的关系,是衡量一个人是否公道正派的重要标准。 A企业之间 B员工
如果你是上司,在“说话”方面,你喜欢的员工类型是()。 A实话实说 B见什么
员工的基本特征包括()。 A生理性行为与生理性需要 B社会性行为与社会性需要
员工践行职业道德规范——“纪律”的要求是()。 A学习岗位规则 B创编操作规
下面哪项原则主要是通过社会保险来实现的() A物质帮助原则 B保障劳动者劳动
随机试题
当事人对医疗事故鉴定结论不服,提出再次鉴定的申请应在首次鉴定结论之日起 A、1
把(1)、(2)、(3)图形组合时,形成的图形是()。
关于边际产品价值的关系式正确的是()。
( )负责核发互联网上网服务营业场所的营业执照和对无照经营、超范围经营等违法
会计账簿的登记规则,错误的是()。
关于专利侵权的责任,下列说法正确的有()。A.专利侵权的责任包括民事责任、行政责任、刑事责任B.专利行政责任包括没收违法所得和罚款,二者不能同时适用C.
与粗肌丝横桥头部结合,引起肌小节缩短的蛋白质是A.肌球蛋白B.肌动蛋白C.原肌球蛋白D.肌钙蛋白
A.汽车接收到第一次信号时,距测速仪170m B.汽车接收到第一次信号时,距测速仪102m C.汽车的速度是34m/s D.汽车的速度是30.9m/A.汽
工程项目管理工具层面的发展趋势包括()。A.标准化B.集成化C.网络化D.虚拟化E.分散化
职业活动中,从业人员应当树立合作意识,按照企业的总体发展目标,不断的进行自我调整,处理好个人与团队、个人与他人关系。具体来说应做到()。A、端正态度,树立大局意