人员甄选中的重测信度反映的是（）。A.两个分数的相关性 B.不同时间测试结果的一致性 C.跨评价人员的可靠性 D.测评样本带来的误差

admin2020-12-24 67

问题人员甄选中的重测信度反映的是（）。

选项 A.两个分数的相关性
B.不同时间测试结果的一致性
C.跨评价人员的可靠性
D.测评样本带来的误差

答案B

解析重测信度又称为稳定性系数，是指用同一方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试，所得结果间的一致性。

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