( )是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法。 A．关键事件法 B

免费考试题库2020-05-20 69

问题 ( )是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法。A．关键事件法B．行为观察法C．强制分布法D．目标管理法

选项

答案C

解析强制分布法也称为强迫分配法、硬性分布法，它是假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的一种方法。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/rUPMKKKQ

相关试题推荐

随机试题