首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
各种因素导致供给和需求发生变化,使得经济处于非均衡状态,从而形成累积性的经济扩张或收缩的现象称为( )。A.行业风险 B.产业周期 C.宏观风险 D.经济周期
各种因素导致供给和需求发生变化,使得经济处于非均衡状态,从而形成累积性的经济扩张或收缩的现象称为( )。A.行业风险 B.产业周期 C.宏观风险 D.经济周期
admin
2020-12-24
69
问题
各种因素导致供给和需求发生变化,使得经济处于非均衡状态,从而形成累积性的经济扩张或收缩的现象称为( )。
选项
A.行业风险
B.产业周期
C.宏观风险
D.经济周期
答案
D
解析
各种因素导致供给和需求发生变化,使得经济处于非均衡状态,从而形成累积性的经济扩张或收缩的现象称为经济周期;行业风险是指由于一些不确定因素的存在,导致对某行业生产、经营、投资或授信后偏离预期结果而造成损失的可能性;宏观经济风险指的是经济活动和物价水平波动可能导致的企业利润损失;产业本身有一个发展周期,是由行业自身的特点决定的。 考点 行业风险的概念及产生
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/tKuKKKKQ
相关试题推荐
由于企业的业务方向、提供的产品或服务发生变化而导致内部组织机构的重组、分立、撤销引起的集中裁员,称为()。A:经济性裁员B:政策性裁员C:优化性裁员D:结
政府追求的主要宏观经济目标之一是()。A:实现充分就业B:提高最低工资水平C:扩大社会保障体系覆盖面D:完善公共就业服务体系的功能
与其他资源相比,人力资源的特征之一是()。A:人力资源即使长期不用,也不会荒废与退化B:人力资源的质量会受到社会政治、经济和文化的影响C:在相同的外部条件下
团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向于冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。这种现象称为()。A:团体思维B:团体极化C:团体偏离D:
员工援助计划的主要内容不包括()。A:向生活贫困的职工家庭提供资助B:减少或消除不适当的管理和环境因素C:情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导D:改变不
企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了()因素对企业招聘活动的影响。A:国家的法律法规B:竞争对手C:企业自身形象D:外部劳动力市场
若劳动力需求曲线不变,而劳动力供给曲线向右移动,则()。A:均衡工资水平上升,均衡就业量下降B:均衡工资水平下降,均衡就业量上升C:均衡工资水平上升,均衡就
下列影响劳动力需求的描述,正确的是()。A:劳动力需求只会受到工资率的影响B:当其他条件不变时,资本价格下降会导致劳动力需求上升C:当其他条件不变时,资本价
当劳动力供给不变而劳动力需求萎缩时,劳动力市场上会出现的情况是()。A:均衡工资率上升且均衡就业量下降B:均衡工资率和均衡就业量同时上升C:均衡工资率下降且
认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是()。A:工作满意度的因素模型B:工作满意度的差异模型C:工作满意度的均衡水平模型D:工作满意
随机试题
患儿男,体重9.6kg,身长75cm,头围46cm,胸围46cm,其年龄应是(
可以采用点位控制的数控机床有()。
下列有关前后任注册会计师接受委托后的沟通的说法中,正确的是( )。
关于熊彼特创新理论的描述错误的是()。
有助于判断大隐静脉瓣膜功能的检查是 A.Perthes试验B.Tren
患者,男,52岁。食管癌手术后第3天拔除胃管后口服流质,第5天体温升高39℃,呼吸困难、胸痛、脉速,胸透发现手术侧胸腔积液,应首先考虑并发A.肺炎B.胸膜
()应当对私募基金管理人和私募基金信息严格保密,除法律法规另有规定外,不得对外披露。A、证监会B、基金业协会C、证券公司D、证券业协会
证券登记结算机构履行()职能。A.加强对证券期货业的监督,提高信息暴露质量B.证券账户.结算账户的设立C.国务院证券监督管理机构批准的其他业务D.受发行
影响员工个人薪酬水平的因素不包括()。A:劳动绩效B:工会的力量C:工作条件D:员工的技能
当计算机中的某个计算机系统负荷过重时,可以将其处理的任务传送到网络中较空闲的其他计算机系统中,以提高整个系统的利用率。