首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。A:激励因素缺乏 B:保健因素缺乏 C:激励因素充足 D:保健因素充足
根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。A:激励因素缺乏 B:保健因素缺乏 C:激励因素充足 D:保健因素充足
admin
2020-12-24
22
问题
根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。
选项
A:激励因素缺乏
B:保健因素缺乏
C:激励因素充足
D:保健因素充足
答案
B
解析
保健因素是指组织政策、监督方式、人际关系、工作环境和工资等因素。具备这些因素只能使员工不产生不满情绪,但不能起到激励的作用。可见缺乏保健因素会使员工产生不满情绪。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/tYPKKKKQ
相关试题推荐
以一定的货币定期支付给员工的劳动报酬属于()。A:辅助薪酬B:福利C:间接薪酬D:直接薪酬
将商业信息分为业务信息、员工管理信息、行政办公信息、企业效益信息、企业决策信息等,是根据()不同划分的。A:管理层次B:业务功能C:信息来源D:管理范围
对流通业态变化不具有决定性作用的因素是()。A:人口流向和流量对流通业态的影响B:销售技术和科技革命的发展对流通业态的影响C:批量交易量大,批量作价D:竞
根据承兑人的不同,应付票据可分为商业承兑汇票和银行承兑汇票两种,支付期最长不超过()。A:6个月B:3个月C:12个月D:18个月
企业应综合考虑有关影响因素运用适当的方法确定最佳资本结构,即在一定条件下使企业()。A:综合资金成本最高,企业价值最大B:自有资金成本最高,企业价值中等C:
在职位评价的主要方法中,最古老、最原始、最简单的一种评价方法是()。A:排序法B:分类法C:因素比较法D:计点法
随着新经济时代的来临,人力资源成本在商品流通企业活动成本中所占份额的增加,()成为企业和员工共同关心的内容。A:财务管理B:效益管理C:薪酬管理D:资源管
下列关于薪酬满意度的说法,错误的是()。A:员工的薪酬满意度直接影响着生产经营的成效B:员工的薪酬满意度越高,薪酬的激励功能就越明显C:提高企业员工薪酬满意
员工的()直接影响着生产经营的成效。A:工作态度B:工作效率C:工作技能D:工作经验
预先制定一套供参照用的等级标准,再将各种待定等级的工作与等级标准相对照,从而确定该职务的相应级别,这种职务评价方法是()。A:计点法B:分类法C:因素比较法
随机试题
企业销售货物同时满足下列()等条件的,应确认收入的实现。 A、货物销售合同已经
火灾探测器的基本功能就是对表征烟雾、温度、火焰(光)和燃烧气体的火灾参量作出有效
用于接缝的沥青材料,所处地区气温较低时,应选用( )。
程序化交易模型的设计与构造分为()。A交易环境测试B交易策略考量C交易平台选择D交易模型编程
全身麻醉后预防误吸的重要措施是A:手术前1日清洁肠道B:手术前用药选择阿托品C:气管插管D:术前12小时禁食,4小时禁水E:术前放置胃管
初步奠定本草学基础的著作是A.《神农本草经》B.《本草经集注》C.《唐本草》D.《证类本草》E.《本草纲目》
签署并公布由全国人大和全国人大常委会通过的法律的是( )。2014 A.人大主席团 B.国务院总理 C.最高人民法院院长 D.国家主席
(2019年)某部件有5个部件组成,产品的某项功能由其中3个部件共同实现,三个部件共有4个功能,关于该功能成本的说法,正确的是()A.该项功能成本为产品总成本
燃烧反应必须具备的特征是()。A:剧烈的氧化还原反应B:放出大量的热C:发出光D:有火焰产生
2016年7月1日,甲公司因长期拖欠到期债务无力偿还,被债权人申请破产。人民法院裁定受理该破产申请,并指定乙律师事务所担任管理人。在10月10日召开的第一...