2. 金融经济
  3. 关于双因素理论说法错误的是（ ）。A.激励因素具备导致员工满意 B.激励因素缺失导致员工不满 C.员工参与更多的工作规划体现了双因素的理念

关于双因素理论说法错误的是（ ）。A.激励因素具备导致员工满意 B.激励因素缺失导致员工不满 C.员工参与更多的工作规划体现了双因素的理念

admin2020-12-24  49
问题 关于双因素理论说法错误的是（  ）。
选项 A.激励因素具备导致员工满意   

B.激励因素缺失导致员工不满  

C.员工参与更多的工作规划体现了双因素的理念

D.让员工满意和防止员工不满是两回事
答案B
解析本题考查双因素理论。 激励因素具备导致员工满意，A项说法正确； 激励因素缺失导致员工没有满意，不是不满，B项说法错误； 双因素理论实践应用：工作丰富化，即员工参与更多的工作规划，自我监督工作进度。C项说法正确； 让员工满意和防止员工不满是两回事，D项说法正确。 本题为选非题。
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