首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
安全卫生认证制度的要点不包括()。A:重大事故隐患认证 B:有关人员资格认证 C:有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证 D:与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术
安全卫生认证制度的要点不包括()。A:重大事故隐患认证 B:有关人员资格认证 C:有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证 D:与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术
admin
2020-12-24
71
问题
安全卫生认证制度的要点不包括()。
选项
A:重大事故隐患认证
B:有关人员资格认证
C:有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证
D:与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证
答案
A
解析
安全卫生认证制度的要点为:①有关人员资格认证,如特种作业人员资格认证;②有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证,如矿山安全资格、劳动安全卫生防护用品设计、制造单位的资格认证等;③与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证等。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/vhZQKKKQ
相关试题推荐
如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大,一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高,那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工()紧...
黄明是某公司生产部门主管,该部门有20多名员工,其中既有生产人员又有管理人员。该部门采用的考评方法是排队法,每年对员工考评一次。具体做法是:根据员工的实际...
A公司是一家具有独立生产能力的、中等规模的医药股份公司,在国内拥有十几家分公司和办事处,经济效益较好,技术研发实力较强。虽然该公司发展较快,但它的绩效管理...
光华公司总经理认为,对管理人员评价的核心应放在行为管理,而不仅是考察指标完成了多少,销售额达到多少,利润率是多少。在光华公司对管理人员一般从六个方面采取综...
正向激励策略的形式包括()。A.物质性策略B.货币形式策略C.精神性策略D.非货币形式策略E.荣誉性策略
下列关于绩效计划的说法正确的有()。A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.管理人员和员工相互沟通拟定绩效合约的过程C.关于工作目标和工作标准的合约D.参与
在绩效管理的准备阶段,绩效管理人员应完成的工作有()。A.正确地选择考评方法B.提出企业各类人员的绩效考评要素C.明确绩效管理的对象D.标准体系的确定
绩效管理系统的设计包括()。A.绩效管理制度的设计B.绩效管理程序的设计C.绩效管理标准的设计D.绩效管理计划的设计E.绩效管理人员的选拔
由于涉及的对象和内容不同,绩效管理程序的设计可以分为()。[2010年5月三级真题]A.绩效管理制度设计B.具体考评标准设计C.管理的总流程设计D.具体
由于组织制度不合理、运行机制不健全等原因造成员工绩效低下的,要采取()。A.组织变革策略B.组织结构调整策略C.人员调整策略D.部门调整策略
随机试题
口服难吸收,主要用于肠道感染的药物是 A、磺胺米隆 B、磺胺嘧啶银 C
实行社会保障最基本的目的是()。
提示高温作业工人机体缺盐的尿盐水平是
下表为2009年我国某地区对主要国家(地区)货物出口额及其增长速度。根据下表,以
学生无故缺课、经常迟到,你会怎么处理?
共用题干 患儿,女,12岁,以发热、乏力,身上有出血点就诊,体检:脾轻度肿大,胸骨压痛明显,外周血血红蛋白65g/L,血小板9*109/L,白细胞15*...
依据《中华人民共和国水污染防治法》,()可以对风景名胜区水体划定保护区。A:县级以上人民政府B:县级以上建设主管部门C:县级以上水行政主管部门D:县级以上
某港口码头预制钢筋混凝土大梁,所配钢筋主筋的直径为32mm,箍筋的直径为6mm,箍筋中心至梁混凝土表面的最小距离为47mm。 问题: (1)此梁钢筋的...
投资项目的盈亏平衡分析是指在一定的市场环境、生产能力及经营管理条件下,对产品的()进行相互关系分析的一种不确定性分析方法。A、产量、价格、成本B、产量、利润、
随着近年来电子信息产业的发展,H手机已经在中国乃至世界市场上占据了重要的地位,具有一定的竞争优势。H手机首先将手机输入到墨西哥、中东地区、东南亚等发展中国...