培训()的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。A:反应评估 B:学习评估 C:行为评估 D:结果评估

admin2020-12-24 64

问题培训()的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。

选项 A:反应评估
B:学习评估
C:行为评估
D:结果评估

答案C

解析行为评估主要评估学员在工作中的行为方式有多大程度的改变。行为层面的评估主要有观察、主管评价、客户评价、同事评价等方法。行为评估实施的难点之一是实施时间往往是在培训结束后的几周或几个月之后，要花费很多时间和精力，人力资源部门可能忙不过来。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/voZQKKKQ

相关试题推荐

下列对培训需求分析表述正确的有（）。A.培训需求分析对组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统研究，以确定是否需要培训和培训内容B.培训需求分析是现代
进行培训课程的前期准备工作包括（）。[2012年5月、2011年11月三级真题]A.确认培训学员B.培训后勤准备C.确认培训时间D.准备相关资料E.确
与技能培训相适应的培训方法包括（）。[2012年11月三级真题]A.头脑风暴法研讨法C.工作情境法D.模拟训练E.个人指导法
参与型培训方法使受训者在与培训对象双方的互动学习，具体包括（）。[2011年11月三级真题]A.案例研究法B.特别任务法C.头脑风暴法D.个别指导法E
可以通过访问收集培训效果信息，访问对象可以是（）。[2012年5月三级真题]A.培训实施者B.培训学员同事C.培训组织者D.培训学员领导和下属E.培训
培训需求分析是（）的前提。[2011年11月三级真题]A.确定培训目标B.进行培训评估C.设计培训计划D.培训经费预算E.有效实施培训
企业防范培训风险，应根据（）原则考虑培训成本的分摊。A.利益获得B.利益补偿C.利益均沾D.利益均等
企业培训激励制度不包括（）。A.对员工的激励B.对培训实施者的激励C.对企业的激励D.对部门及主管的激励
培训开始实施以后，第一件事情就是对有关事项进行介绍，具体内容不包括（）。A.管理规则B.培训课程C.培训主题D.培训教材
选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括（）。A.符合培训目标B.讲师的专业性C.讲师的学历D.讲师的配合性

随机试题

我国首家金融衍生品交易所是（）。 A.上海期货交易所B.中国金融期货交易所
按照哈罗德一多玛模型，要使经济实现充分就业的均衡增长，其条件是实际增长率大于自然
男孩，12岁，体育课跑步时跌倒造成右前臂开放性骨折，伤口长6cm，沾染较多灰土，
根据《基金会管理条例》关于公募基金会与非公募基金会的规定，下列行为正确的是()
以下关于图纸设计文件审查的主要内容的错误表述是（　）。 A、是否采纳工程可行
科尔伯格的道德发展阶段论中，哪一阶段的人会因为背离一个人自选的道德标准而产生内疚感或自我谴责感?（）A.社会契约取向B.权威和社会秩序取向C.良心或原则取向
ETF申购、赎回清单公告内容不包括（）。A、最小申购B、赎回单位所应的组合证券内各成分证券数据C、现金替代D、基金份额总值
46，33，22，15，10，（）。A.1B.3C.5D.7
依据《互联网药品交易服务审批（试行）》规定，关于互联网药品交易说法错误的是A.提供互联网交易服务的企业必须严格审核参与互联网交易的药品的合法性B.向个人消费者
到期一次还本付息法一般适用于期限在（　　）年以内(含)的贷款。A.1B.5C.10D.15

培训()的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。A:反应评估 B:学习评估 C:行为评估 D:结果评估

下列对培训需求分析表述正确的有（）。A.培训需求分析对组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统研究，以确定是否需要培训和培训内容B.培训需求分析是现代

进行培训课程的前期准备工作包括（）。[2012年5月、2011年11月三级真题]A.确认培训学员B.培训后勤准备C.确认培训时间D.准备相关资料E.确

与技能培训相适应的培训方法包括（）。[2012年11月三级真题]A.头脑风暴法研讨法C.工作情境法D.模拟训练E.个人指导法

参与型培训方法使受训者在与培训对象双方的互动学习，具体包括（）。[2011年11月三级真题]A.案例研究法B.特别任务法C.头脑风暴法D.个别指导法E

可以通过访问收集培训效果信息，访问对象可以是（）。[2012年5月三级真题]A.培训实施者B.培训学员同事C.培训组织者D.培训学员领导和下属E.培训

培训需求分析是（）的前提。[2011年11月三级真题]A.确定培训目标B.进行培训评估C.设计培训计划D.培训经费预算E.有效实施培训

企业防范培训风险，应根据（）原则考虑培训成本的分摊。A.利益获得B.利益补偿C.利益均沾D.利益均等

企业培训激励制度不包括（）。A.对员工的激励B.对培训实施者的激励C.对企业的激励D.对部门及主管的激励

培训开始实施以后，第一件事情就是对有关事项进行介绍，具体内容不包括（）。A.管理规则B.培训课程C.培训主题D.培训教材

选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括（）。A.符合培训目标B.讲师的专业性C.讲师的学历D.讲师的配合性

我国首家金融衍生品交易所是（）。 A.上海期货交易所B.中国金融期货交易所

按照哈罗德一多玛模型，要使经济实现充分就业的均衡增长，其条件是实际增长率大于自然

男孩，12岁，体育课跑步时跌倒造成右前臂开放性骨折，伤口长6cm，沾染较多灰土，

根据《基金会管理条例》关于公募基金会与非公募基金会的规定，下列行为正确的是()

以下关于图纸设计文件审查的主要内容的错误表述是（ ）。 A、是否采纳工程可行

科尔伯格的道德发展阶段论中，哪一阶段的人会因为背离一个人自选的道德标准而产生内疚感或自我谴责感?（）A.社会契约取向B.权威和社会秩序取向C.良心或原则取向

ETF申购、赎回清单公告内容不包括（）。A、最小申购B、赎回单位所应的组合证券内各成分证券数据C、现金替代D、基金份额总值

46，33，22，15，10，（）。A.1B.3C.5D.7

依据《互联网药品交易服务审批（试行）》规定，关于互联网药品交易说法错误的是A.提供互联网交易服务的企业必须严格审核参与互联网交易的药品的合法性B.向个人消费者

到期一次还本付息法一般适用于期限在（ ）年以内(含)的贷款。A.1B.5C.10D.15

以下关于图纸设计文件审查的主要内容的错误表述是（　）。 A、是否采纳工程可行

到期一次还本付息法一般适用于期限在（　　）年以内(含)的贷款。A.1B.5C.10D.15