首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
以下关于岗位规范和工作说明书的说法错误的是()A:岗位规范的结构形式呈现多样化 B:工作说明书不受标准化原则的限制 C:岗位规范覆盖的范围比工作说明书广泛 D:
以下关于岗位规范和工作说明书的说法错误的是()A:岗位规范的结构形式呈现多样化 B:工作说明书不受标准化原则的限制 C:岗位规范覆盖的范围比工作说明书广泛 D:
admin
2020-12-24
48
问题
以下关于岗位规范和工作说明书的说法错误的是()
选项
A:岗位规范的结构形式呈现多样化
B:工作说明书不受标准化原则的限制
C:岗位规范覆盖的范围比工作说明书广泛
D:岗位规范与工作说明书的内容有所交叉
答案
A
解析
工作说明书是组织对各类岗位的性质和特征(识别信息)、工作任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境,以及本岗位人员任职的资格条件等事项所作的统一规定。一般不受标准化原则的限制,其内容可繁可简,结构形式呈现多样化。所谓岗位规范,是对组织中各类岗位某一专项事务或对某类员工劳动行为、素质要求等所作的统一规定。它是企业劳动管理工作的基础,是组织生产和进行内部工资分配的重要依据,对于加强企业劳动科学管理,建立培训、考核、使用和待遇相结合的机制具有重要作用。一般是由企业单位职能部门按企业标准化原则,统一制定并发布执行的,因而结构形式较为单一。故A项说法错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/w1xQKKKQ
相关试题推荐
技能分析的基本内容包括()。A:技能单元B:技能模块C:技能种类D:技能范围E:技能变迁
影响员工个人薪酬水平的因素包括()。A:年龄与工龄B:劳动绩效C:产品的需求D:工作条件E:工会的力量
福利管理的主要原则包括()。A:合理性原则B:协调性原则C:必要性原则D:整体性原则E:计划性原则
有效的薪酬管理应遵循的原则包括()。A:对外具有竞争力B:对内具有公正性C:对员工具有激励性D:对成本具有控制性E:对外具有适应性
建立员工申诉系统,主要功能应包括()。A:减少矛盾和冲突B:使考评者了解员工意愿C:提高员工的工作积极性D:允许员工对考评结果提出异议E:使考评者重视信
应急性人事调整策略主要包括()。A:劳动组织的调整B:变换作业环境和方式C:岗位人员的调动D:其他非常措施E:解雇
下列关于绩效反馈面谈的目的说法正确的是()。A:提高员工的赚钱能力B:促进员工改进绩效C:找出需要改进的地方D:制订绩效改进计划E:为员工的职业规划和发
以下关于绩效面谈的说法正确的为()。A:实现员工“自己解放自己”B:能够帮助管理者了解员工的态度和感受C:为主管与下属讨论工作业绩提供沟通机会D:考评者要
绩效管理的考评阶段需要从()方面做好组织实施工作。A:考评方法的再审核B:考评的准确性C:考评结果的反馈方式D:考评的公正性E:考评使用表格的再检验
下列选项中关于排列法说法正确的是()。A:简单易行B:花费时间少C:能使考评者在预定的范围内组织考评并对下属进行排序D:排序法又称选择排列法E:排序法是
随机试题
关于房地产抵押的说法,错误的是()。 A、以建筑物抵押的,该建筑物占用范围内的
各国划分货币层次通常采用的依据是()。
求助者,女性,汉族,35岁,大专文化,中学教师,已婚。 求助者自述:近三个月
咨询招标按质量评估法评价技术建议书时,评审因素包括()。
下列有关特别行政区和台湾省全国人大代表的选举,表述正确的是、()
那是一个初春的下午,乍暖还寒最难将息的时候。一个瘦瘦的男子走进来。他华贵的变色镜
患者,男性,61岁,反复咳嗽2年,伴低热、消瘦。查体:气管左移,左上肺闻及闻及湿啰音。胸片:左上肺多个厚壁空洞,左肺门上移,诊断首先考虑为A.肺脓肿B.癌性空
电子政务在实现资源共享的同时,可以从根本上规范政府行为,避免暗箱操作,减少()。A.“寻租”行为B.“梗阻”行为C.“贯通”行为D.“沟通”行为
共用题干 患儿女,5岁。右下后牙食物嵌塞痛1周。检查:远中边缘嵴完整发黑,未探及龋洞,叩诊(-),不松动,牙龈正常。龋洞,探不敏,叩诊(-),不松动,牙...
薏苡仁的原植物属于A.香科B.十字花科C.唇形科D.禾本科E.茜草科