2. 职称考试
  3. 小丽在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定小丽不能在3年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，...

小丽在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定小丽不能在3年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，...

admin2020-12-24  39
问题 小丽在经过面试后，终于要和自己理想的单位签合同了，可是当她审阅合同时，发现里面规定小丽不能在3年内结婚生子，否则不能在此单位上班。根据《妇女权益保障法》，这条规定侵犯了小丽的( )。
选项 A.政治权利
B.社会保障权利
C.劳动权利
D.人身权利
答案C
解析《妇女权益保障法》规定，国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。各单位在录用职工时，除不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。各单位在录用女职工时，应当依法与其签订劳动(聘用)合同或者服务协议，劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工结婚、生育的内容。
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