首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
下列关于马尔科夫分析方法的表述错误的是().A:其基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势 B:进行人力资源供给预测的关键是确定出人员转移
下列关于马尔科夫分析方法的表述错误的是().A:其基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势 B:进行人力资源供给预测的关键是确定出人员转移
admin
2020-12-24
27
问题
下列关于马尔科夫分析方法的表述错误的是().
选项
A:其基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
B:进行人力资源供给预测的关键是确定出人员转移率矩阵表
C:周期越短,推测未来人员变动越准确
D:它是一种人力资源需求预测方法
E:分析的第一步是做一个人员变动表
答案
CD
解析
本题考查马尔科夫分析法的相关内容.马尔科夫分析方法是一种人力资源供给预测方法,周期越长,推测未来人员变动越准确.
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/whyKKKKQ
相关试题推荐
关于甄选中使用公文筐测试的说法,正确的有()。A.它适合对管理人员进行评价B.它能够考察被测试者的口头表达能力C.它的编制成本较高,评分也相对比较困难D.
人力资源管理在整个战略管理过程中扮演重要角色,这体现在()。A.人力资源管理有助于改善员工的技能B.人力资源管理能够通过参与组织内部的优劣势分析帮助组织制定
下列事项中,不能申请行政复议的事项有()。A.人力资源社会保障部门作出的行政处分B.劳动能力鉴定结论C.工伤保险待遇审核决定D.劳动争议仲裁裁决E.
关于绩效评价技术的说法,正确的是()。A.根据某项评价标准,将每位员工逐一与其他员工比较选出优胜者,最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序,这种绩效评价方法是配
关于2018年中美贸易摩擦作为环境因素影响劳动关系的说法,错误的是()。A.美国提高进口关税,将使中国出口受到影响,进而影响出口产业的劳动关系,这是经济环境方面
企业在实施战略性人力资源管理时,可以通过对组织战略的实现过程进行分解展示出必须完成的各种关键活动及其驱动关系,这种战略实施工具称为()。A.战略地图B.目标管
关于工资率上涨对个人劳动力供给产生的影响的说法,正确的是()。A.工资率上涨的收入效应和替代效应都导致个人劳动力供给时间减少B.工资率上涨的替代效应导致个人劳
决策风格常常被分为指导型、分析型、概念型、行为型,其中具有分析型决策风格的决策者的特征是()。A.较低的模糊耐授性水平、倾向于关注人B.较高的模糊耐受性水平,
关于工资差别的说法错误的是()。A.人们不仅关心工资水平,也关心工资差别B.工资差别具有重新配置人力资源的功能C.工资差别的形成,原因之一在于劳动者的素质
在劳动力市场均衡分析图形中,假定劳动力需求曲线不变,而劳动力供给却由于退休人口增加和新成长劳动力不足而出现了下降,则可能出现的情况是()。A.均衡工资率和均衡就
随机试题
下列评价方法中,属于互斥投资方案静态评价方法的有()。
A.[0,1] B.(0,1) C.(-∞,0) D.(0,1]B
在房地产市场环境调研中,资源环境调研主要包括()。
治疗湿热内蕴型遗精证,下列哪项不宜早用
对于海岸港和潮汐作用明显的河口港,如已有历时累积频率统计资料,其设计高水位也可采
下列属于城乡居民均等化的公共服务措施是()。A.农民工子女在城里上学也一样享受基础教育阶段的免费教育B.地方政府对外来人口购买商品房准予办理本地户口C.
《尚书·吕刑》:“五刑之疑有赦,五罚之疑有赦,其审克之。”孔安国传:“刑疑,赦从罚;罚疑,不论以为罪。” 《礼记·王制》:“附从轻,赦从重”;“疑狱氾(...
超高层民用建筑,应设置避难层(间),有人员正常活动的架空层及避难层的净高不应低于()。A.1.5mB.2mC.2.5mD.4m
招标文件应当包含的内容是()。A.招标项目的人员要求B.投标报价要求C.特定的生产供应者D.拟签订合同的条款
Dreams Everyonecandream.Indeed,everyonedoesdream.Thosewho(51)thatt...