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培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到()要求。A.系统性 B.标准化 C.有效性 D.先进性 E.普遍
培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到()要求。A.系统性 B.标准化 C.有效性 D.先进性 E.普遍
admin
2020-12-24
42
问题
培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到()要求。
选项
A.系统性
B.标准化
C.有效性
D.先进性
E.普遍性
答案
ABCE
解析
培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到以下几点要求:①系统性;②标准化;③有效性;④普遍性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yUb8KKKQ
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