首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有( )。 A.员工在试用期间
以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有( )。 A.员工在试用期间
恬恬
2020-05-20
68
问题
以下关于“严爱相济”的人员录用原则的说法正确的有( )。A.员工在试用期间对其进行必要的考核B.对试用的员工在生活上给予更多关怀C.尽可能地帮助试用员工解决后顾之忧D.在工作上要指导和帮助员工取得进步E.从法律上保证员工应享有的各项权利
选项
答案
ABCDE
解析
“严爱相济”是人员录用应遵循的原则之一。员工在试用期间,管理者必须为其制定工作标准与绩效目标,对其进行必要的考核,考核可从几个方面进行:①能力及能力的提高、工作成绩、行为模式及行为模式的改进等;②对试用的员工在生活上应当给予更多的关怀,尽可能地帮助员工解决后顾之忧,在工作上要指导帮助员工取得进步,用情感吸引他们留在组织中;③从法律上保证员工享受应有的权利。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/zAwMKKKQ
相关试题推荐
根据现行《企业会计准则》,关于企业财务报表列报基本要求的说法,正确的有( )。
关于利率高低影响因素的说法,正确的有( )。 A.利率的高低首先取决于社会平均
关于马斯洛的需要层次理论,正确的说法包括()。 A.是实验研究的成果 B.
加强职业管理,促进员工职业朝向顶峰发展的具体措施有()。 A.提拔晋升,职业
组织接纳新员工的信号有()。 A.正面的实绩评定 B.分享组织的\"机密\"
新员工关心组织发展的表现有()。 A.服从于组织 B.力求融入组织 C.
高水平的内激励和承诺,主要是指()。 A.员工工作积极性、自觉性、创造性的发
新员工接纳组织的信号有()。 A.决定留在组织中 B.发挥出高水平的内激励
年度职业生涯评审会谈中容易忽视的是()。 A.员工反馈的意见 B.员工的品
员工职业生涯规划方案内容包括()等。 A.职业生涯方案的题目 B.个人职业
随机试题
秩和检验适用的资料类型不包括 A、等级资料 B、分布类型未知资料 C、
牛膝的功效不包括 A、活血通经 B、补益肝肾 C、强健筋骨 D、利
北方建筑公司因重大质量事故受到省建设厅行政处罚,如对处罚不服,申请行政复议只能向
下列内容中,不属于电气防爆检查的是( )。
老年人智力特点下列描述错误的是A、知觉整合能力随增龄而逐渐减退B、近事记忆力及注意力逐渐减退C、词汇理解能力随增龄而逐渐减退D、晶态智力并不随增龄而逐渐减
以下关于增长型基金、收入型基金、平衡型基金的风险收益特征的陈述,正确的是()。 Ⅰ.增长型基金的风险大、预期收益高 Ⅱ.平衡型基金的风险、收益介于增...
证券、期货交易内幕信息的知情人员或者非法获取证券、期货交易内幕信息的人员,在涉及证券的发行,证券、期货交易或者其他对证券、期货交易价格有重大影响的信息尚未...
为了充分发挥信息资源的作用和提高信息管理的水平,施工单位和其项目管理部门都应设置专门的工作部门(或专门的人员)负责()。A.信息收集B.信息加工C.信
目前我国政府统计部门公布的失业率为()。A:农村城镇登记失业率B:城镇登记失业率C:城市人口失业率D:城镇人口失业率
以下()不属于现金归行的渠道。A.商品销售收入B.服务事业收入C.信用收入D.采购支出