首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
小李是某大型企业的员工,去年贷款买房,近期物价不断上涨,小李的家庭支出持续增加,而其所在企业目前没有加薪计划,使他感到生活压力倍增,情绪焦虑,为此向社会工...
小李是某大型企业的员工,去年贷款买房,近期物价不断上涨,小李的家庭支出持续增加,而其所在企业目前没有加薪计划,使他感到生活压力倍增,情绪焦虑,为此向社会工...
admin
2020-12-24
56
问题
小李是某大型企业的员工,去年贷款买房,近期物价不断上涨,小李的家庭支出持续增加,而其所在企业目前没有加薪计划,使他感到生活压力倍增,情绪焦虑,为此向社会工作者求助。从支持者角色出发,社会工作者首先应当( )
选项
A.鼓励小李积极面对困难
B.认同小李的负面情绪
C.劝说小李合理安排开支
D.帮助小李借钱还房贷
答案
A
解析
社会工作者面对服务对象(受助者)不但要提供直接服务或帮助,也要鼓励其在可能的情况下自强自立、克服困难,即“助人自助”。因此,社会工作者应该成为服务对象积极反应的支持者、鼓励者,并应尽量创造条件使其能够自立或自我发展。因此,社会工作者首先应当鼓励小李积极面对困难。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/qIVQKKKQ
相关试题推荐
员工培训规划的(),是指规划必须体现可靠性、针对性、相关性和高效性等。A:系统性B:标准化C:有效性D:普遍性
培训效果的正式评估的优点不包括()。A:在数据和事实的基础上做出判断B:可将评估结论与最初计划比较C:容易将评估结论用书面形式表现D:不会给受训者带来太大
从规划的()上看,企业员工培训规划可以分为长期、中期和短期计划。A:内容B:对象C:目的D:期限
对于需要定期开发的培训项目,企业一般()。A:聘请本专业专家B:聘请专职培训师C:从内部开发教师资源D:从大中专院校聘请讲师
以下关于培训费用的说法错误的是()。A:培训费就是培训成本B:间接培训成本是指在培训组织实施过程之外企业所支付的费用C:培训费用由培训之前的准备工作和培训实
企业培训前评估的内容不包括()。A:培训环境评估B:培训需求整体评估C:培训计划评估D:培训对象知识水平评估
()通过确定重要的任务和部门职责以及需要具备知识、技能、行为方式等,以帮助员工胜任本职岗位的工作任务。A:企业战略分析B:组织分析C:任务分析D:人员分析
企业员工培训规划制定的要求中普遍性是指()。A:要求培训规划的制定必须适应不同的工作任务、不同的培训对象和不同的培训需求B:必须可靠C:必须具有针对性D:
从企业内部开发培训资源的优点不包括()。A:教师水平较高B:培训成本较低C:教师与学员易于交流D:培训易于控制
培训效果的正式评估的优点不包括()。A:在数据和事实的基础上做出判断B:可将评估结论与最初计划比较C:容易将评估结论用书面形式表现D:不会给受训者带来太大
随机试题
\"全国五大中心城市\"包括( )。 A、武汉 B、长沙 C、成都 D、重
组织在开发薪酬体系过程中,认为以下可能不会产生良好效果的是: A、尽可能让奖励
可以质押的权利包括()。
2017年上半年,全国居民人均可支配收入12932元,比上年同期名义增长8.8%
下列药物属于前药的是
共用题干 下面是某求助者的MMPI测验结果:
腹痛可以由什么引起
血管紧张素Ⅱ在肾衰进行性恶化中的作用是:A.导致肾小球毛细血管压力增高,引起肾小球肥大B.减少转化生长因子β1的表达C.参与了细胞外基质降解D.减
下列关于季节性失业的描述,错误的是()。A:季节性失业是指由于周期性变化而导致的定期性的劳动者就业岗位的丧失B:容易形成季节性失业的部门或行业有农业、服装业等
A企业是位于某市的一家企业,其2020年相关活动如下: (1)2020年1月底,因A企业自身原因,分立为甲企业和乙企业,甲企业承受A企业60%的土地,...