使用单位工作人员连续旷工超过( )个工作日的,使用单位可以解除聘用合同。A.10 B.15 C.20 D.25

admin2020-12-24  9

问题 使用单位工作人员连续旷工超过( )个工作日的,使用单位可以解除聘用合同。

选项 A.10
B.15
C.20
D.25

答案B

解析事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
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