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“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”这一描述体现的制定
“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”这一描述体现的制定
恬恬
2019-12-17
48
问题
“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”这一描述体现的制定原则是()。
选项
A:战略相关性原则B:系统化原则C:职位特色原则D:突出重点原则
答案
C
解析
职位特色原则:绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/1felKKKQ
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