首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
绩效管理过程中,员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方,处理方法不恰当的是(
绩效管理过程中,员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方,处理方法不恰当的是(
恬恬
2020-05-20
62
问题
绩效管理过程中,员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方,处理方法不恰当的是( )。A.与考评者面谈B.向相关部门申诉C.投诉考评者D.向绩效管理委员会反映
选项
答案
C
解析
绩效管理过程中,员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方,可以和考评者面谈、沟通。如果沟通不能达成一致意见,可向人力资源部或绩效管理委员会提出申诉。如反映问题属实,应对有关责任人提出惩戒。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/5VjMKKKQ
相关试题推荐
从指数理论和方法上看,统计指数所研究的主要是( )。 A.广义指数 B.狭
回归方程法是消除时间序列中的长期趋势影响的唯一方法。( )
测定长期趋势的方法主要有( )。 A.回归方程法 B.简单移动平均法 C
已知各期环比增长速度为2%,5%和8%,则相应的定基增长速度的计算方法为( )
已知各期环比增长速度为2%,5%和8%,则相应的定基增长速度的计算方法为( )
已知各期环比增长速度为2%,5%和8%,则相应的定基增长速度的计算方法为( )
制定企业薪酬管理制度应明确企业战略发展规划的内容,包括()。 A.企业的战略
影响企业整体薪酬水平的因素包括()。 A.员工的劳动绩效 B.劳动力市场供
原始记录的登记制度能保证绩效管理信息的有效性和可靠性,它要求()。 A.说明
绩效管理系统的设计包括()。 A.绩效管理制度的设计 B.绩效管理程序的设
随机试题
某分部工程划分为2个施工过程,3个施工段组织流水施工,流水节拍为别为2天、4天、
下列属于证券服务机构的有()。 Ⅰ.证券投资咨询机构 Ⅱ.财务顾问机构
脱产培训不适合用于()。
3~110kV屋外高压配电装置架构设计时,应考虑下列哪一项荷载的组合? (A)
关于"职业良心”,正确的理解是()。 A.职业良心的根本要求是不挑肥拣瘦、朝秦暮楚 B.职业良心的价值取向是对老板负责 C.职业良心的核心使命是...
下列输液速度宜快的溶液是()。A.多巴胺B.25%山梨醇C.11.2%乳酸钠D.5%碳酸氢钠E.复方氯化钠
伴有脑血管病的高血压患者宜选用()A:硝苯地平B:维拉帕米C:尼莫地平D:尼群地平E:非洛地平
项目后评价一般按三个层次组织实施,即()。A.审计部门的评价B.项目法人的自我评价C.监理人的评价D.项目行业的评价E.主管部门的评价
砖混结构预制混凝土板与现浇板对接时,应满足()的要求。A.预制板端钢筋伸入现浇板中,后浇筑现浇板B.现浇板钢筋伸入预制板缝中,先浇筑现浇板C.预制板端钢筋
纳税人不办理税务登记的,由税务机关责令限期改正;逾期不改的,由税务机关()。A.责令停业整顿B.处2000元以下的罚款C.提请工商行政管理机关吊销其营业