首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
人力资源需求预测的内容包括()。A、企业特种人力资源预测 B、企业人力资源需求预测 C、企业人力资源结构预测 D、企业人力资源供给预测 E、企业人力资源存量与增
人力资源需求预测的内容包括()。A、企业特种人力资源预测 B、企业人力资源需求预测 C、企业人力资源结构预测 D、企业人力资源供给预测 E、企业人力资源存量与增
admin
2020-12-24
52
问题
人力资源需求预测的内容包括()。
选项
A、企业特种人力资源预测
B、企业人力资源需求预测
C、企业人力资源结构预测
D、企业人力资源供给预测
E、企业人力资源存量与增量预测
答案
ABCE
解析
人力资源需求预测的内容包括:(1)企业人力资源需求预测。(2)企业人力资源存量与增量预测。(3)企业人力资源结构预测。(4)企业特种人力资源预测。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/60ZQKKKQ
相关试题推荐
现代人力资源管理从()看,与传统的人事管理不同,它更强调管理的动态性和组织的整体开发。A.管理内容上B.管理形式上C.管理策略上D.管理方式上
在SWOT分析图中,位于第Ⅱ象限的企业应釆取()战略。A.扭转型B.增长型C.防御型D.多种经营型
关于“尊重集体”的含义,理解正确是()A.处处为企业着想B.坚持企业利益高于一切C.尊重集体,核心就是尊重领导D.忠诚所属企业
企业文化的自律功能是指()A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规范化D
简述企业员工绩效管理总系统设计的流程。
企业人工成本包括()A.劳动报酬总额B.福利费用C.社会保险费用D.教育经费E.人员招聘费用
企业薪酬管理的基本原则包括()A.对社会具有贡献性B.对内具有公正性C.对员工具有激励性D.对外具有竞争力E.对成本具有控制性
综合型绩效考评方法包括()A.合成考评法B.强迫选择法C.加权选择量表法D.结构式叙述法E.图解式评价量表法
企业统计产品实耗工时指标,一般应以()等数据为基础。A.原始记录B.测时写实C.厂内报表D.抽样调查E.工时统计台账
企业采购中心的成员通常包括()A.生产者B.影响者C.采购者D.决定者E.信息控制者
随机试题
患者,男,28岁,因上颌前部21根尖部唇侧反复肿胀伴流脓性分泌物半年到我院就诊,
关于我国私营企业的情况,1990年到2010年年均增长速度最快的是:
2017年我国成年国民图书阅读率为59.1%,比上年增加0.3个百分点;报纸阅读
男,43岁。左下后牙食物嵌塞2年多。检查见左下第一前磨牙龋深达髓腔,牙髓无活力,
根分叉区病变发生的主要原因是
下列哪种行为构成保险诈骗罪?( )A.被保险人因过失造成被保险财产的损失,而取得保险金B.投保人编造未曾发生的保险事故,骗取保险金C.保险事故的证明人故意
基金募集申请需要提交的主要文件包括()。 ①申请募集基金的申请报告 ②基金合同草案 ③招募说明书 ④法律意见书A.①②③B.①②④C.②③④D.①
关于经评审的最低投标价法的适用范围,下列说法中正确的是()。A:适用于资格后审而不适用于资格预审的项目B:使用与依法必须招标的项目而不适用于一般项目C:适用
适用于体育馆、练功房、舞台、高级住宅的地面装饰的木制品是()。A.实木复合地板B.条木地板C.浸渍纸层压木质地板D.软木地板
在施工进展过程中应收集和分析与风险相关的各种信息,预测可能发生的风险,对其进行监控并提出预警,属于施工风险管理中的()。A.风险识别B.风险评估C.风险监控