下列变量中，属于中央银行货币政策中介目标的有（）A.法定存款准备金率 B.超额存款准备金率 C.货币供应量 D.再贴现率 E.利率

admin2020-12-24 30

问题下列变量中，属于中央银行货币政策中介目标的有（）

选项 A.法定存款准备金率

B.超额存款准备金率

C.货币供应量

D.再贴现率

E.利率

答案CE

解析

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/60jKKKKQ

相关试题推荐

在对培训与开发效果进行评估时，属于结果评估指标中的硬指标的是()。A.质量B.产出C.工作习惯D.成本E.时间
“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”，这一陈述体现的制定原则是()。A.战略相关性原则B.系统化原则C.职位特色原则D.突出
在企业中往往有这样一类工作，这些工作的出色完成不会对企业目标的实现起到决定性的作用，而一旦这些工作出现失误，将会给企业带来巨大的损失。对这类工作岗位上的员...
关于人力资本投资的说法，正确的是()。A.人力资本投资决策的基本要求是投资成本等于各年度获得的货币收益总和B.贴现率越高，则同等人力资本投资越有利可图C
（四）某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...
（四）某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...
关于人力资本投资的说法，正确的是（）A.人力资本投资决策的基本要求是投资成本等于各年度获得的货币收益总和B.贴现率越高，则同等人力资本投资越有利可图C.内部
关于工资的说法，正确的是（）A.实际工资又称为名义工资B.物价指数越高，相同货币工资所代表的实际工资水平越低C.货币工资和实际工资之间没有必要的联系D.货
关于团队绩效考核的说法，正确的是()。A:确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差异B:在进行团队绩效考核时，成员之间不应进行沟通C:团队
关于绩效改进方法的说法，正确的是()。A:标杆超越法更强调本企业固有的管理理念B:卓越绩效指标法通过强化个体卓越绩效指标推动企业战略目标的实现C:IS

随机试题

假设王先生与张女士是你的新客户，目前正面临生涯与家庭上的转变，需要金融理财师协助
（93-95题共用备选答案） A．单纯随机抽样 B．系统抽样 C．分层抽样
某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分
施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料,应当在()监督下现场取样,并送具
住房公积金包括个人交存和单位交存两部分，分别归职工个人所有和单位所有。
发热的类型正确的是 A间日疟每日发热B三日疟隔日发热C卵形疟隔日发热D伤
试述集体合同与劳动合同的区别。
毛泽东对“实事求是”这句话作了科学解释的著作是（） A.《改造我们的学习》 B.《星星之火，可以燎原》 C.《关于领导方法的若干问题》 D....
以下关于基金信息披露的完整性原则的说法，不正确的是()。A.要事无巨细地披露所有信息B.要披露所有可能影响投资者决策的信息C.对信息披露人不利的信息也要披
下列属于现货交易的结算方式的有()。A:到期一次性结清方式B:货到付款方式C:分期付款方式D:当日无负债结算方式

下列变量中，属于中央银行货币政策中介目标的有（）A.法定存款准备金率 B.超额存款准备金率 C.货币供应量 D.再贴现率 E.利率

在对培训与开发效果进行评估时，属于结果评估指标中的硬指标的是()。A.质量B.产出C.工作习惯D.成本E.时间

“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”，这一陈述体现的制定原则是()。A.战略相关性原则B.系统化原则C.职位特色原则D.突出

在企业中往往有这样一类工作，这些工作的出色完成不会对企业目标的实现起到决定性的作用，而一旦这些工作出现失误，将会给企业带来巨大的损失。对这类工作岗位上的员...

关于人力资本投资的说法，正确的是()。A.人力资本投资决策的基本要求是投资成本等于各年度获得的货币收益总和B.贴现率越高，则同等人力资本投资越有利可图C

（四） 某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...

（四） 某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...

关于人力资本投资的说法，正确的是（）A.人力资本投资决策的基本要求是投资成本等于各年度获得的货币收益总和B.贴现率越高，则同等人力资本投资越有利可图C.内部

关于工资的说法，正确的是（）A.实际工资又称为名义工资B.物价指数越高，相同货币工资所代表的实际工资水平越低C.货币工资和实际工资之间没有必要的联系D.货

关于团队绩效考核的说法，正确的是()。A:确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差异B:在进行团队绩效考核时，成员之间不应进行沟通C:团队

关于绩效改进方法的说法，正确的是()。A:标杆超越法更强调本企业固有的管理理念B:卓越绩效指标法通过强化个体卓越绩效指标推动企业战略目标的实现C:IS

假设王先生与张女士是你的新客户，目前正面临生涯与家庭上的转变，需要金融理财师协助

（93-95题共用备选答案） A．单纯随机抽样 B．系统抽样 C．分层抽样

某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分

施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料,应当在()监督下现场取样,并送具

住房公积金包括个人交存和单位交存两部分，分别归职工个人所有和单位所有。

发热的类型正确的是 A间日疟每日发热B三日疟隔日发热C卵形疟隔日发热D伤

试述集体合同与劳动合同的区别。

毛泽东对“实事求是”这句话作了科学解释的著作是（） A.《改造我们的学习》 B.《星星之火，可以燎原》 C.《关于领导方法的若干问题》 D....

以下关于基金信息披露的完整性原则的说法，不正确的是()。A.要事无巨细地披露所有信息B.要披露所有可能影响投资者决策的信息C.对信息披露人不利的信息也要披

下列属于现货交易的结算方式的有()。A:到期一次性结清方式B:货到付款方式C:分期付款方式D:当日无负债结算方式

（四）某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...

（四）某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划...