在进行研究设计中，（）是研究准备的最后工作。A.进行研究操作化 B.确定分析单位 C.细化研究内容 D.设计研究方案

admin2020-12-24 27

问题在进行研究设计中，（）是研究准备的最后工作。

选项 A.进行研究操作化
B.确定分析单位
C.细化研究内容
D.设计研究方案

答案D

解析设计研究方案是研究准备的最后工作。研究者需要确定调查范围，制定调查问卷，选拔培训调查员，要与研究对象及当地政府和组织进行联系，并进行经费、人员、调查进度等事项的安排。本题主要考查进行研究设计相关知识。考生应注意把握进行研究设计的过程。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/A3hQKKKQ

相关试题推荐

用人单位未与劳动者签订劳动合同，可参考（）等凭证认定双方存在劳动关系。A.考勤记录B.劳动者的家属及其他人的证明C.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“
关于经营者年薪的说法，正确的是（）A.经营者的年薪与工作责任、决策风险、经济效益挂钩B.经营者的年薪及其调整由企业的董事会或股东大会决定C.经营者的利益与
对薪酬调查的数据进行整理汇总、统计分析时，可以采取的方法包括（）A.数据排列法B.频率分析法C.回归分析法D.离散分析法E.概率推断法
用客户关系分析图法提取关键绩效指标，该方法的特点包括（）A.其应用范围受较大限制B.适用于各种工作岗位C.可用于个人的工作产出分析D.可用于团队的工作产
针对管理性组织和服务性组织，考评的主要内容是（）A.出勤率B.工作效率C.工作方式D.组织气氛E.整体素质
课程设计程序包括（）等工作内容。A.课程决策B.课程设计C.课程改进D.课程评价E.课程宣讲
对培训需求分析的表述，正确的有（）A.要全方位考虑B.需要企业多部门共同协商C.要考虑企业近中期的工作计划D.应当由企业人力资源部门提出E.一般由培训
员工素质测评指导语的内容包括（）A.素质测评的目的B.举例说明填写要求C.强测评结果的保密和处理D.强调测评与测验考试的不同E.填表前的准备工作和填表要
下列关于劳动关系与劳务关系的说法中，错误的是（）A.劳动关系是基于用人单位与劳动者之间因生产要素的结合而产生的关系B.劳动关系产生的原因是社会分工C.劳务
（）是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系。A.劳动关系B.劳动法律关系C.事实劳动关系D.劳务关系

随机试题

根据《建筑工程建筑面积计算规范》GB/T50353-2013，关于室外楼梯的建筑
某企业用企业厂房抵押，抵押登记后，企业又在厂房内新建了一个仓库，债务到期时，企业
引起肝硬化腹水的原因，下述哪项是错误的 A、肝窦内压升高 B、血浆蛋白降低
能与氯丙嗪、异丙嗪组成冬眠合剂的是
几乎终身从事学习分类的研究工作，并于1965年出版了《学习的条件》一书的心理学家
从前，一个名叫査尔斯?兰博的美国人在东印度公司工作。他厌倦了工作，认为工作是一种
工业机器人的额定负载是指在规定性能范围内（　　）所能承受的最大负载允许值。
甲为某市交通局副局长，负责路建设工程招标工作，乙为承揽工程，送给了甲30万元，不
场外募集的LOF基金份额注册登记在（)。A、中央国债登记结算公司的注册登记系统B、中国证券登记结算公司的开放式基金注册登记系统C、基金管理人的注册登记系统
下列项目中，能同时引起资产和利润减少的项目有（　）。A.计提发行债券的利息B.计提管理用固定资产折旧C.财产清查中发现的存货盘盈　　D.非生产用无

在进行研究设计中，（）是研究准备的最后工作。A.进行研究操作化 B.确定分析单位 C.细化研究内容 D.设计研究方案

用人单位未与劳动者签订劳动合同，可参考（）等凭证认定双方存在劳动关系。A.考勤记录B.劳动者的家属及其他人的证明C.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“

关于经营者年薪的说法，正确的是（）A.经营者的年薪与工作责任、决策风险、经济效益挂钩B.经营者的年薪及其调整由企业的董事会或股东大会决定C.经营者的利益与

对薪酬调查的数据进行整理汇总、统计分析时，可以采取的方法包括（）A.数据排列法B.频率分析法C.回归分析法D.离散分析法E.概率推断法

用客户关系分析图法提取关键绩效指标，该方法的特点包括（）A.其应用范围受较大限制B.适用于各种工作岗位C.可用于个人的工作产出分析D.可用于团队的工作产

针对管理性组织和服务性组织，考评的主要内容是（）A.出勤率B.工作效率C.工作方式D.组织气氛E.整体素质

课程设计程序包括（）等工作内容。A.课程决策B.课程设计C.课程改进D.课程评价E.课程宣讲

对培训需求分析的表述，正确的有（）A.要全方位考虑B.需要企业多部门共同协商C.要考虑企业近中期的工作计划D.应当由企业人力资源部门提出E.一般由培训

员工素质测评指导语的内容包括（）A.素质测评的目的B.举例说明填写要求C.强测评结果的保密和处理D.强调测评与测验考试的不同E.填表前的准备工作和填表要

下列关于劳动关系与劳务关系的说法中，错误的是（）A.劳动关系是基于用人单位与劳动者之间因生产要素的结合而产生的关系B.劳动关系产生的原因是社会分工C.劳务

（）是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系。A.劳动关系B.劳动法律关系C.事实劳动关系D.劳务关系

根据《建筑工程建筑面积计算规范》GB/T50353-2013，关于室外楼梯的建筑

某企业用企业厂房抵押，抵押登记后，企业又在厂房内新建了一个仓库，债务到期时，企业

引起肝硬化腹水的原因，下述哪项是错误的 A、肝窦内压升高 B、血浆蛋白降低

能与氯丙嗪、异丙嗪组成冬眠合剂的是

几乎终身从事学习分类的研究工作，并于1965年出版了《学习的条件》一书的心理学家

从前，一个名叫査尔斯?兰博的美国人在东印度公司工作。他厌倦了工作，认为工作是一种

工业机器人的额定负载是指在规定性能范围内（ ）所能承受的最大负载允许值。

甲为某市交通局副局长，负责路建设工程招标工作，乙为承揽工程，送给了甲30万元，不

场外募集的LOF基金份额注册登记在（)。A、中央国债登记结算公司的注册登记系统B、中国证券登记结算公司的开放式基金注册登记系统C、基金管理人的注册登记系统

下列项目中，能同时引起资产和利润减少的项目有（ ）。A.计提发行债券的利息B.计提管理用固定资产折旧C.财产清查中发现的存货盘盈 D.非生产用无

工业机器人的额定负载是指在规定性能范围内（　　）所能承受的最大负载允许值。

下列项目中，能同时引起资产和利润减少的项目有（　）。A.计提发行债券的利息B.计提管理用固定资产折旧C.财产清查中发现的存货盘盈　　D.非生产用无