首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
2009年3月,宝洁公司(Procter&Gamble)全球业务部门总裁苏珊·阿
2009年3月,宝洁公司(Procter&Gamble)全球业务部门总裁苏珊·阿
题库总管
2020-05-20
44
问题
2009年3月,宝洁公司(Procter&Gamble)全球业务部门总裁苏珊·阿诺德(Susan Arnold)宣布即将离开宝洁,从而引发人们的关注:如果长期任首席执行官的雷富礼(A.G.Lafley)离任,谁将是他的继任者?自从2000年掌管宝洁以来,雷富礼带领公司实现销售收入增长110%,达到840亿美元,利润翻了近两番,达到120亿美元。雷富礼尚未公布自己的继任方案,但他对此似乎毫不担心,"如果我下周乘坐飞机失事,第二天一早就会有人接替我的位置。"他对《财富》杂志记者如是说。雷富礼之所以如此信心十足,是因为宝洁采用了一项名为"内部培育"的领导力培训计划。按该培训计划,宝洁的每位经理人的业绩都受到细致的追踪,确保他为下一个提升机会做好准备。雷富礼说,宝洁最高层的50个职位,每个职位都已经有了三个接替人选。领导力培训计划成功的要素之一是忠诚。尽管宝洁没有不聘外人的硬性规定,但它很少这样做。"我们从内部提拔人才,因为这是我们首要的人才来源。"雷富礼说。首席运营官鲍勃·麦克唐纳(Bob McDonald)说:"我们的这种做法要可靠得多,内部提拔雇员的成功率接近100%,其他公司使用猎头雇人的失败比例达到50%。"商学院毕业生在宝洁从入门级别开始其职业生涯,这是成为该公司雇员的主要方式,只有不到5%的受雇人员是在以后的阶段从外部聘用的。新雇员一旦被录用,将结合自己的目标和公司的需要选择自己的职业路径。如果一个有才华的年轻品牌助理希望成为高级管理人员,宝洁将为他提供尽可能丰富的工作经历,比如可能任命他为负责Cascade洗洁精的助理经理,然后他将负责加拿大市场上的洗涤产品,并最终负责整个北美地区。宝洁人力资源主管莫希特·纳格拉思(Moheet Nagrath)说:"让一个人负责不同的国家和地区的不同业务,可以培养他的领导力,更能深度开发他的潜力。"宝洁为13.8万名雇员建立了一个全面的数据库,并通过月度和年度业绩评估追踪每位雇员的表现。评估过程中,员工会谈到其业务目标和下一个理想的职位,以及在培训其他人方面做了哪些工作。一旦有职位空缺,人力资源部门就能拿出一个合适的人选名单以及他们的业绩评估情况。"我们能在一小时内填补一个职位空缺。"雷富礼说。现任慈善机构United Way的执行副总裁辛西娅-郎德(Cynthia Round)在20世纪七八十年代曾任宝洁品牌经理。郎德认为宝洁的方法能建立起迅速行动的"顺畅团队",但是内部提拔也会导致公司文化趋于保守,使员工形成趋同的思考方式。雷富礼本人负责追踪150名最高层员工的发展,而麦克唐纳负责从大学校园录用新人。所有高管都要在培训中心授课,并为新获晋升的雇员举办为期一周的"大学课程"。是否乐于培训他人,将最终决定其能否晋升--如果你的直接下属没有做好准备,等于你本人也没有做好准备。麦克唐纳说:"一个不善于发展他人的经理,无法吸引到最好的人才加入他的团队。"请结合本案例,回答以下问题:(1)如何进行员工职业生涯中期的组织管理?(2)组织职业生涯管理的目标是什么?(3)企业员工培训开发系统包括几个子系统?
选项
答案
解析
(1)在进行员工职业生涯中期的组织管理时,可以采取如下措施:1)提拔晋升,保证职业道路通畅。2)安排富有挑战性的工作和新的工作任务,或者安排探索性的工作。3)实施工作轮换。4)继续教育和培训。5)赋予员工以良师益友角色,提供适宜的职业机会。6)改善工作环境和条件,增加报酬福利。7)实施灵活的处理方案。(2)组织职业生涯管理有如下目标:1)实现员工的组织化。2)实现员工发展与组织发展的统一。3)实现员工能力和潜能的发展。4)促进企业事业的长久发展。(3)企业员工培训开发系统包括如下几个子系统:1)员工培训开发需求分析系统。2)员工培训开发规划系统。3)员工培训开发实施管理系统。4)员工培训开发评估反馈系统。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/DpXMKKKQ
相关试题推荐
教师要崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构,潜心钻研业务,
(81-90题共用题干) 一般资料:求助者,男性,43岁,某公司高级管理人员。
(31-42题共用题干) 一般资料:求助者,女性,47岁,某公司职员。案例介绍
(81-90题共用题干) 一般资料:求助者,男性,42岁,硕士研究生,公司高级
一般资料:求助者,男性,38岁,汉族,某国企部门经理。求助者自述:我在国外工作,
共用题干(一) 甲房地产开发公司(以下简称甲公司)拟将正在建设的高档商品房
房地产开发集团的分公司,不是法律主体,但可以是会计主体。( )
下列房地产估价相关规定中,属于部门规章的是( )。 A.《房地产估价规范》
李某于2009年1月23日进入一家中外合资公司市场部,负责所在区域的市场营销工作
2008年8月末一天的傍晚7点左右,H公司项目协调员郑捷在加班的时候突然感到腹部
随机试题
(60-64题共用备选答案) A.高铁血红蛋白还原剂 B.维生素B C.阿
男,4个月,混合喂养,腹泻3个月,大便每日5~6次,稀或糊便,无脓血,食欲好,面
某基坑,当支护结构失效、土体失稳后,对基坑周边环境及地下结构施工产生的影响为“严
小学体育《障碍跑》主要教学过程 教学过程 (一)开始部分 课堂常规:1.体委整队,报告人数;2.师生问好;3.教师宣布本节课的内容,同时说明教学要达到的目
海关总署发布的关于商品归类的行政裁定以及海关总署发布的关于商品归类决定均是进出口
阅读下面的材料,根据要求写作。幼儿园教师承担着保育和教育的双重职能,关系到亿万儿
在前后都有缺牙的孤立前磨牙上最好设计A.长臂卡环B.对半卡环C.杆形卡环D.回力卡环E.圈形卡环
银行汇票未用退回的应由( )向清算中心发送“退票”请求。A.出票社(行)B.付款社(行)C.客户D.出票行主管部门
女性,39岁,右肾盂切开取石术后4周,出现高热、寒战、腰痛等肾周围炎表现,血白细胞数17X109/L,中性粒细胞92%,治疗中首先考虑A.即行脓肿切开引流B.
下列哪项检查最常用于确定心肌梗死部位A.超声心动图B.心电图C.核素心肌显像D.心电向量图