首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是()A:职组 B:职门 C:职列 D:职系
由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是()A:职组 B:职门 C:职列 D:职系
admin
2020-12-24
80
问题
由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是()
选项
A:职组
B:职门
C:职列
D:职系
答案
D
解析
职系是由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列。一个职系就相当于一种专门职业,职系是岗位分类中的细类。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ETxQKKKQ
相关试题推荐
以下关于标准信息载体的说法错误的是()。A:例会制度是以书面的形式沟通B:信息沟通包括上向沟通和下向沟通C:汇总报表包括工作进行状况汇总报表与业务报告两类
企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定属于()。A:编制定员规则B:劳动纪律C:劳动定额规则D:劳动岗位规范
()是技能分析的基本元素,是最小的分析单元,是对特定工作的具体说明。A:技能单元B:技能模块C:技能种类D:技能范围
下列选项中属于影响企业整体薪酬水平的因素是()。A:劳动绩效B:职务或岗位C:工作条件D:企业工资支付能力
下列选项中不属于影响员工个人薪酬水平因素的是()。A:劳动绩效B:职务或岗位C:工作条件D:企业工资支付能力
岗位薪酬体系以()为核心要素,对事不对人。A:岗位B:工作量C:能力D:岗位评价
岗位评价结果的形式多种多样,但最重要的是()。A:岗位与薪酬的对应关系B:岗位等级的高低C:岗位与绩效的对应关系D:岗位与职务的相关度
下列选项中不属于确定岗位评价要素和指标基本原则的是()。A:多而杂的原则B:综合性原则C:可比性原则D:便于测量的原则
为企业岗位归级列等奠定基础的是()。A:岗位分析B:岗位评价C:绩效考核D:培训开发
()的主要作用是对岗位评价的计量误差进行调整。A:总体加权B:局部加权C:内部加权D:外部加权
随机试题
为防止锅炉炉膛爆炸,启动燃气锅炉的顺序为()。 A.送风→点燃火炬→送燃料
有关组织的固定时间,下面哪项描述较适宜?() A.组织固定时间不取决于温度,主
(83-84题共用备选答案) A.补中益气汤 B.四君子汤 C.四物汤
某市小学生甲在放学回家途中被撞伤,送医院抢救无效所亡。甲父母认为辖区交警大队出警
甲期货公司共有10家营业部,现有净资产5000万元,资产调整值为100万元,负债
经批准的涉外社会调查项目,需要变更的,涉外调查机构应当就变更部分向( )提出申
语言是一门艺术,在美术课程教学中,教师无意间的一句话都会对学生的学习产生很大的影响。你认为以下说法恰当的是( )。A.“你的用色让我很失望”B.“你的用色再
国产HXD1型电力机车每节机车装有()个TCU跳闸开关。A.1B.2C.4D.6
对于项目的含义说法正确的是()。A:一种非常规性的任务B:重复性的任务C:一次性的任务D:没有明确的目标E:有确定的约束条件
《基金会管理条例》规定,以下关于基金会理事会说法错误的选项是()。A.理事为5人至25人B.理事任期由章程规定C.每届理事任期不得超过5年D.理事任