首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]A:360度评估 B:离职率分析 C:电话访谈法 D:缺勤率分析 E:成本效益分析
对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]A:360度评估 B:离职率分析 C:电话访谈法 D:缺勤率分析 E:成本效益分析
admin
2020-12-24
28
问题
对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]
选项
A:360度评估
B:离职率分析
C:电话访谈法
D:缺勤率分析
E:成本效益分析
答案
BDE
解析
对培训进行结果评估的具体方法包括:个人与组织绩效指标、生产率、缺勤率、离职率、成本效益分析、组织气候等资料分析、客户与市场调查、360度满意度调查。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/EwZQKKKQ
相关试题推荐
2.简述培训课程设计要素的内容?
分析受训者群体特征可使用()等参数A.学员构成B.工作适应性C.工作压力D.工作特殊性E.工作可离度
培训中对培训效果的跟踪与反馈包括( )A.培训进度和中间效果B.受训者与培训内容的相关性C.培训机构和培训人员D.受训者对培训项目的认知度E.培训费用
理论型学习风格可以采用的培训方法有( )A.座谈会B.自学C.案例教学D.报告会E.计算机辅助教学
效度评估中的效度主要有( )A.预测效度B.内容效度C.总体效度D.同测效度E.平均效度
培训课程应达到的全部目标分为( )领域A.认知领域B.情感领域C.心理领域D.思维领域E.精神运动领域
与技能培训相适应的培训方法包括( )A.头脑风暴法B.研讨法C.工作情境法D.模拟训练E.个人指导法
下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是( )A.监督检查人员仅限于企业高层领导B.在执行各项规章制度时,要加大监督和检查的力度C.培训制度的推行要贯穿于
针对( )的培训开发,应采用讲义法、项目指导法、演示法、参观等培训方法。A.事实和概念B.创造性C.解决问题能力D.技能性
通过访问收集培训效果信息,需要访问的不包括( )A.培训对象B.培训学员的家属C.培训实施者D.培训组织者
随机试题
工业总产值是按( )计算的。 A、现行价格 B、期初价格 C、期
3~10kV的导线与建筑物之间垂直距离,在最大计算弧垂情况下,应保持在()及
教育史学家一般认为中国古代的大学起源于商朝的“右学”。
某市水务公司和甲单位同在A行开户,本月甲单位想向水务公司支付水费50万元,另甲单
把“课程”用于教育科学的专门术语始于() A.泰勒B.斯宾塞C
15、因工作原因必须短时移动或拆除遮栏(围栏)、标示牌,应征得()同意,并在
下列关于资源税计税依据的说法,正确的有()。
某日9时,某建设工地发生事故,现场安全员立即将事故向施工企业负责人报告,企业负责
下列药物在临床使用时不属于冲服的是A.三七B.鹿茸C.羚羊角粉D.大黄E.蕲蛇
关于施工索赔成立应该具备的前提条件,下列说法正确的有()。A.与合同对照,事件已经造成承包人工程项目成本的额外支出,或直接工期损失B.造成费用或工期损失的原