2. 职称考试
  3. 对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]A:360度评估 B:离职率分析 C:电话访谈法 D:缺勤率分析 E:成本效益分析

对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]A:360度评估 B:离职率分析 C:电话访谈法 D:缺勤率分析 E:成本效益分析

admin2020-12-24  36
问题 对培训进行结果评估的具体方法有()。[2010年5月二级真题]
选项 A:360度评估
B:离职率分析
C:电话访谈法
D:缺勤率分析
E:成本效益分析
答案BDE
解析对培训进行结果评估的具体方法包括：个人与组织绩效指标、生产率、缺勤率、离职率、成本效益分析、组织气候等资料分析、客户与市场调查、360度满意度调查。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/EwZQKKKQ
相关试题推荐
随机试题