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某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客...
某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客...
admin
2020-12-24
41
问题
某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是2:7:1。该企业预计2017年销售额将比2016年销售额增加1000万元。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和人员补充计划。
根据转换比率分析法计算,该企业2017年需要增加管理人员( )人。
选项
A.4
B.8
C.12
D.28
答案
B
解析
本题考查转换比率分析法的计算。该企业预计2017年销售额将比2016年销售额增加1000万元,则需增加的总人数=1000/500x20=40(人)。需增加的管理人员=2/10x40=8(人)。
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