首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
现代商业银行财务管理的核心是()。A.基于利润最大化的管理 B.基于投入产出的最大化管理 C.基于价值的管理 D.基于核心资本的效率管理
现代商业银行财务管理的核心是()。A.基于利润最大化的管理 B.基于投入产出的最大化管理 C.基于价值的管理 D.基于核心资本的效率管理
admin
2020-12-24
69
问题
现代商业银行财务管理的核心是()。
选项
A.基于利润最大化的管理
B.基于投入产出的最大化管理
C.基于价值的管理
D.基于核心资本的效率管理
答案
C
解析
财务管理是利用价值形式对银行经营活动和资金运动进行的综合管理,是商业银行经营管理的重要组成部分。它是对财务活动进行计划组织、调节控制等一系列管理工作的总称。现代商业银行财务管理的核心是基于价值的管理。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GLjKKKKQ
相关试题推荐
适合离岸经营的工作岗位包括()。A.生产岗位B.呼叫中心的服务岗位C.证券分析岗位D.技术研发岗位E.管理岗位
雇用临时员工或劳务派遣人员的优点有()。A.具有较高的灵活性B.使企业免除管理任务以及财务负担C.降低企业的培训成本D.向企业提供更多的解决问题的备选方
人力资源需求小于供给的基本对策主要包括()。A.延长现有员工的工作时间B.冻结雇用C.采用工作分享的方式,同时降低工资D.将组织中的部分非核心业务外包
关于裁员的说法,错误的是()。A.管理不当的裁员有可能产生长期性的负面作用B.许多企业在裁员活动中放走的一些员工实际上属于企业根本无法替代的重要资产C.研
某公司现有生产及维修工人850人,文职人员56人,中层与基层管理人员38人,销售人员24人,近五年来,生产及维修工人的年均离职率高达8%,销售人员年均离职...
狭义的人力资源规划专指组织的()。A.雇用规划B.人员供求规划C.薪酬福利规划D.绩效管理规划E.员工关系规划
企业让组织的管理人员凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉,对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等状况进行估计,这种人力资源需求预测方法属于()。A.回归
()不属于人力资源规划的意义和作用。A.有利于组织战略目标的实现B.有利于组织整体人力资源管理系统的稳定性、一致性和有效性C.有助于组织对人工成本
一个组织的战略管理过程的核心阶段包括()。A.战略评估B.战略调整C.战略制定D.战略实施E.战略选择
人力资源管理职能的注意力主要集中在日常的行政事务性管理活动上,这是()。A.行政管理联系B.单向联系C.双向联系D.一体化联系
随机试题
129.以下情形中,()不会导致合伙企业解散。 A.合伙协议约定的经营期限届
2003年6月4日,某县公安局城郊派出所值班民警黄某将实施盗窃行为的妇女李某抓获
强心苷最严重的毒性反应是
美国次贷危机的三个阶段依次为()。
中位双曲唇弓,唇弓水平段应位于A.前牙牙冠龈1/3处B.前牙切龈距的中点C.前磨牙中点D.前牙牙冠切1/3处E.侧最后的磨牙中点
创造“秀骨清像”风格的画家是( )。A.曹不兴B.卫协C.陆探微D.张僧繇
根据下面资料,回答 Thatyear,inthelocalschool,therewasanewmathteacher,asw...
X线检查见颌骨囊肿包含1个恒牙牙冠,镜下内衬上皮为复层扁平上皮,上皮较薄,由2?3层扁平细胞构成,无角化,类似于缩余釉上皮。最可能的病理诊断是A.含牙囊肿B.
与新陈术语有关的药名有A:嫩桂枝B:绵茵陈C:陈佛手D:陈香橼E:陈皮
某服装厂与某纺织厂签订了一份购销合同,约定纺织厂向服装厂供给纯毛衣料100万米,按纺织厂提供的样品交货。纺织厂交货经服装厂验收后,服装厂即将衣料加工成衣服...