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人力资源开发以为()核心,以()为宗旨,以()为特征,形成一个相对独立的理论体系。( )A 、挖掘潜力;立体开发; 提高效率 B 、立体开发;提高效率; 挖掘潜
人力资源开发以为()核心,以()为宗旨,以()为特征,形成一个相对独立的理论体系。( )A 、挖掘潜力;立体开发; 提高效率 B 、立体开发;提高效率; 挖掘潜
admin
2020-12-24
32
问题
人力资源开发以为()核心,以()为宗旨,以()为特征,形成一个相对独立的理论体系。( )
选项
A 、挖掘潜力;立体开发; 提高效率
B 、立体开发;提高效率; 挖掘潜力
C 、提高效率;立体开发; 挖掘潜力
D 、提高效率;挖掘潜力;立体开发
答案
D
解析
人力资源开发以提高效率为核心,以挖掘潜力为宗旨,以立体开发为特征,形成一个相对独立的理论体系。这一理论体系包括了人力资源的心理开发、生理开发、伦理开发、智力开发、技能开发和环境开发。
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