首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
参加招聘会需要与协作方沟通联系,其中这些协作方不包括()A:招聘会的组织者 B:招聘会信息发布的媒体 C:负责后勤事务的单位 D:学校的负责部门
参加招聘会需要与协作方沟通联系,其中这些协作方不包括()A:招聘会的组织者 B:招聘会信息发布的媒体 C:负责后勤事务的单位 D:学校的负责部门
admin
2020-12-24
51
问题
参加招聘会需要与协作方沟通联系,其中这些协作方不包括()
选项
A:招聘会的组织者
B:招聘会信息发布的媒体
C:负责后勤事务的单位
D:学校的负责部门
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KkxQKKKQ
相关试题推荐
参加招聘会前,关于招聘人员的准备说法正确的有()。A:招聘人员的服装服饰整洁大方B:现场人员要有用人部门的人员C:所有的人在回答问题时要口径一致D:现场人
情境模拟测试法比较适合招聘()。A:服务人员B:销售人员C:科研人员D:管理人员E:事务性工作人员
面试能够使用人单位全面了解应聘者的()。A:外貌风度B:业务知识水平C:工作经验D:道德品质水平E:求职动机
面试可以使用人单位全面了解应聘者的()。A:社会背景B:专业能力C:反应能力D:心理素质E:身体能力
下列各选项属于简历中客观内容的是()。A:个人信息B:受教育经历C:工作经历D:个人成绩E:个性描述
企业组织机构设置的原则主要包括()。A:任务目标原则B:分工协作原则C:统一领导原则D:权力制衡原则E:权责对应原则
政府有关部门发布的年度企业工资指导线包括()。A:基准线B:控制下线C:预警线D:控制上线E:平均线
岗位规范中,岗位劳动规则包括()。A:组织规则B:岗位规则C:行为规则D:时间规则E:协作规则
人力资源规划的内容包括()。A:人员规划B:制度规划C:战略规划D:薪酬规划E:部门规划
工作岗位分析信息的主要来源有()。A:书面的材料B:同事的报告C:任职者报告D:直接的观察E:任职者家属的报告
随机试题
已知某医院2007年全年住院患者总数,该年已经上报的医院感染病例数,漏报医院感染
甲公司适用所得税税率为25%,其2015年发生的交易或事项中,会计与税收处理存在
下列关于行政强制措施实施的说法中,错误的是()。
在一般的电流互感器中产生误差的主要原因是存在着()
糖尿病患者合并眼盲及肾衰竭的原因是
《光明日报》北京3月22日电(光明网记者钟蕾蕾)在3月22日第22届世界水日,为
知识点:消化系统疾病 典型的食管癌症状是 A.进行性吞咽困难 B.进餐后上
某甲用分期付款的方式购买了一套价值34万元人民币的商品房,银行每月从某甲的工资存
第一章概论篇 第三节面试的测试内容与要求 教师资格面试测试内容包括职业认知、心理素质、仪态仪表、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施...
某项目工程价款结算总额为9450万,发包人应按照合同约定方式预留保证金,则该项目保证金金额最高不得超过()。A.945万B.756万C.472.5万D.2