首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
人力资源需求预测所依据的一般原理不包括( ) A.惯性原理 B.相关性原理
人力资源需求预测所依据的一般原理不包括( ) A.惯性原理 B.相关性原理
tikufree
2020-05-20
61
问题
人力资源需求预测所依据的一般原理不包括( )A.惯性原理B.相关性原理C.聚类原理D.相似性原理
选项
答案
C
解析
人力资源需求预测实际上是预测学的一部分,它遵循预测学的原理。在预测学中,一般应用以下原理:惯性原理、相关性原理、相似性原理。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/LGXMKKKQ
相关试题推荐
传染性非典型肺炎临床确诊必需的依据是 A.明确的流行病史 B.符合临床症状和
流行性感冒病毒分为甲、乙、丙三型的依据 A.所致疾病的临床特征 B.流行特征
工作任务分析法是以()作为员工任职要求的依据,将其和员工平时工作中的表现进行对
薪酬调查的意义在于能够为()提供参考依据。 A.绩效管理制度的调整 B.薪
回归分析法()。 A.是人力资源需求预测方法 B.又称转换比率法 C.是
(88-91题共用备选答案) A.晕厥 B.习惯性阴部摩擦 C.抽动秽语综
人力资源供大于求的解决方法有(). A.永久性辞退劳动态度差、技术水平低的员
()作为企业人力资源开发的重要组成部分,在企业管理活动中具有极为重要的地位和作
《学记》中\"不陵节而施之谓孙\"的论述,说明()。 A.教育要依据学科知识的逻
以下企业人员需求预测方法中,不属于量化分析方法的是()。 A.德尔菲预测技术
随机试题
关于现场食堂卫生与防疫管理的说法,正确的有()。
挤密砂桩的施工顺序应该从两侧开始,逐渐向中间推进,或者()环绕打设。
《商品房屋租赁管理办法》规定,房屋租赁合同期内,出租人不得()。
按照保险对象的不同,保险可以分为社会保险和普通保险。
项号栏目( )
马克思主义认为,正确的教育起源学说是()A.生物起源说B.心理起源说C.劳动起源说D.神话起源说
CIPP评价模式的四个步骤是{pz_填空}、输入评价、过程评价以及成果评价。
《刑法》第133条规定:“违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处3年以下有期徒刑或者拘役;交通肇事后逃逸或...
A.因为通过它们的电流相等,所以一样亮 B. C. D.A.因为通过它们的电流相等,所以一样亮B.C.D.
在对某组合分配式干粉灭火系统进行现场检查时,发现下列情况,请选择不符合规定的()A.同一规格的干粉储存容器和驱动气体储瓶其高度差为5~15mmB.启动气体储瓶