根据战略规划与人力资源管理之间的联系，人力资源部门全面参与组织战略制定，这属于（）关系类型。A.行政管理关系 B.单向联系 C.双向联系 D.一体化联系

admin2020-12-24 67

问题根据战略规划与人力资源管理之间的联系，人力资源部门全面参与组织战略制定，这属于（）关系类型。

选项 A.行政管理关系
B.单向联系
C.双向联系
D.一体化联系

答案D

解析一体化联系:人力资源高层进入战略规划小组，全面参与战略制定，更为主动积极。

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