首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
以下不需要把360度考评贯彻到企业员工整体发展计划的实施过程中的考评是()。A:管理人员能力提高 B:员工个人培养 C:团队建设 D:绩效评价
以下不需要把360度考评贯彻到企业员工整体发展计划的实施过程中的考评是()。A:管理人员能力提高 B:员工个人培养 C:团队建设 D:绩效评价
admin
2020-12-24
42
问题
以下不需要把360度考评贯彻到企业员工整体发展计划的实施过程中的考评是()。
选项
A:管理人员能力提高
B:员工个人培养
C:团队建设
D:绩效评价
答案
D
解析
如果360度考评的方法是用于管理人员能力提高、员工个人培养、同伴指导和团队建设,则应把360度考评贯彻到企业员工整体发展计划的实施过程中。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/MUZQKKKQ
相关试题推荐
下列属于《公民道德建设实施纲要》所要提出的职业道德规范的是()A.爱岗敬业B.服务群众C.奉献社会D.艰苦奋斗
下列关于节约的说法中,正确的是()A.在招待客户时,讲节约是对客户的不尊重B.节约与否应该由员工自身的习惯决定C.节约的本质内涵是当用则用,宜省则省D.
我国社会主义道德建设的基本原则是()A.集体主义B.合理利己主义C.社会主义D.温和功利主义
从业人员爱岗敬业的基本要求是()A.无私奉献B.即使不喜欢某个工作,也得表现出喜欢的样子C.干一行、爱一行、专一行D.对得起良心,拿工资问心无愧
某公司每年都会引进一批新会计,为此公司请某高校财务学吴教授设计开发了一门针对新入职会计人员的培训课程。经过试讲,大家都觉得课程结构完整,具有很强的实用性和...
以下关于用人单位扣除劳动者工资的情况,合法的是()。A.代扣代缴的个人所得税B.因劳动者请事假等原因相应减发工资C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡
企业劳动争议调解委员会由()组成。A.职工代表B.行政机构代表C.工会代表D.用人单位代表E.法律顾问
设计与完善企业薪酬制度的具体工作包括()。A.薪酬支付形式设计B.薪酬项目的比例C.薪酬调整制度设计D.薪酬项目的构成E.工资等级标准设计
以下关于关键事件法的说法正确的有()。A.对事不对人B.考虑到行为的情境C.考评特定的工作行为D.也可考评品质特征E.具有较小的时间跨度
()可以保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性。A.获得髙层领导的支持B.聘请外部专家C.赢得一般员工的理解和认同D.建立企业工会E.寻
随机试题
20×2年10月1日甲公司应收乙公司售价1000万元,增值税款160万元,20×
香豆素类化合物,可用下列方法提取,除了 A.有机溶剂提取法 B.水浸出法
A.黄疸热重于湿证 B.黄疸湿重于热证 C.黄疸胆腑郁热证 D.黄疸疫毒炽
患儿3岁,之前由于皮肤化脓性感染,使用抗生素治疗,3天前出现腹泻、大便次数增多,
一般宜在春末夏初采收的中药材是 A跟及根茎类药材 B全草类药材 C果
房地产投资的阶段主要包括()。
我国农业基础还很薄弱,实现农业现代化面临的突出矛盾包括()。
患儿,男,4岁,头面颈部烧伤。其烧伤面积估计为A.6%B.9%C.14%D.17%E.20%
“新购置的玻璃器皿应先在2%盐酸溶液浸泡”以便清洗,因为器皿表面残留A:尘埃B:砂粒C:游离碱D:微生物E:润滑油
在培训效果评估的层次体系中,第三级评估是()A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估