首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
凯恩斯主义认为人们的货币需求不稳定,因而货币政策应是()。A:当机立断 B:相机行事 C:单一规则 D:适度从紧
凯恩斯主义认为人们的货币需求不稳定,因而货币政策应是()。A:当机立断 B:相机行事 C:单一规则 D:适度从紧
admin
2020-12-24
30
问题
凯恩斯主义认为人们的货币需求不稳定,因而货币政策应是()。
选项
A:当机立断
B:相机行事
C:单一规则
D:适度从紧
答案
B
解析
凯恩斯认为货币需求量受未来利率影响不确定,因此货币政策应“相机行事”。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/MmcKKKKQ
相关试题推荐
影响劳动力需求自身工资弹性的因素有().A:最终产品的需求价格弹性B:其他生产要素的供给弹性C:其他生产要素的需求弹性D:要素替代的难易度E:产品总成本
共用题干 某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究,结果发现以下几种情况:第一,本地区的大部分企业都是劳动密集型企业.同时企业所生产的产品的需求价...
共用题干 某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究,结果发现以下几种情况:第一,本地区的大部分企业都是劳动密集型企业.同时企业所生产的产品的需求价...
当人力资源供给大于需求的时候.为达到平衡可以采取的措施有().A:提高现有人员的工作效率B:提前退休C:对富余员工实行培训D:冻结招聘E:扩大经营规模
在长期内,工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求().A:减少B:增加C:先增加,后减少D:先减少,后增加
在对上大学的收益估计的时候,通常考虑的是货币性报酬,但事实上,上大学所获得的超过高中毕业生的报酬还包括福利部分.这反映了教育投资私人收益估计偏差的().A:高估
平衡人力资源供给小于需求最为直接的方法是().A:提高现有员工的工作效率B:从外部雇用人员,包括返聘退休人员C:降低员工的离职率D:延长工作时间
关于人力资源需求预测中的主观判断法的说法,正确的是().A:主观判断法主要适用于规模较大、结构复杂的组织B:主观判断法是组织各级领导根据自己的经验和直觉确定组
如果劳动力需求曲线是富有弹性的,那么工资率和该劳动力的工资总量之间的关系是().A:工资率上升时,工资总量下降B:工资率上升时,工资总量上升C:工资率下降时
企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是().A:专家人数不应多于20人B:给专家提供充分的资料和信息C:问题的表述尽量含糊D:专家必须对问题作
随机试题
(根据2015年教材规定,此题目涉及知识点已删除)某增值税一般纳税人购进一批生产
工人在工作班内必需消耗的工作时间包括有效工作时间,休息和不可避免中断时间。有效工
下面()属于雷电过电压
依据反垄断法律制度的规定,对于价格垄断协议行为,负责反垄断执法工作的机构是()。
男,10岁,突发右大腿下端剧痛伴高热达40°C三天,有毒血症表现,白细胞计数18
Internet上有一种软件,它一般会有一定的使用期限。如果用户在使用后喜欢上了
肯氏四类牙列缺损,义齿最佳就位方向为A.垂直向B.旋转C.侧向D.由后向前E.由前向后
上海证券交易所A股佣金的收取起点为()。A、5元B、5美元C、5港元D、1元
共用题干 患者,女性,32岁。慢性迁延性胃炎。反复上腹胀痛,食欲减退,反酸、嗳气。近半年出现贫血、体重减轻。该患者进行实验室检查,可能出现的结果是A:胃酸分
在住宅小区景观中,通常采用的硬景观包括()。A.灯光B.座椅C.草坪D.雕塑E.水体