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根据《劳动合同法》,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起(
根据《劳动合同法》,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起(
Loveyou
2020-05-20
41
问题
根据《劳动合同法》,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。A、1个月B、3个月C、6个月D、1年
选项
答案
A
解析
本题考查的是劳动合同的基本条款和订立劳动合同应当注意的事项。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。参见教材P129。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/NgypKKKQ
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