首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
( )是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A.报酬 B.奖励 C.薪金 D.工资
( )是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。A.报酬 B.奖励 C.薪金 D.工资
admin
2020-12-24
23
问题
( )是指员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇。
选项
A.报酬
B.奖励
C.薪金
D.工资
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/OK5QKKKQ
相关试题推荐
一般资料:求助者,男性,25岁,待业人员。 案例介绍:求助者大专毕业后曾在几家公司工作过,都因和经理或员工搞不好关系而未能持久。后经熟人介绍,又来到一家...
下列说法中,符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是()。 (A)良好的人际关系(B)自动自发地工作(C)善于反思,寻找借口(D)注重执行...
目前,随着电脑和网络等自动化办公条件的改进,员工利用网络干私活的现象既隐蔽又普遍,如处理私人信件、网上聊天、下载音乐、玩在线游戏等。有调査显示,关于干私...
通用电气公司(GE)的员工守则规定“绝不可以提供或给予任何人士贿赂或回扣。”通用公司的这项规定体现了()。‘ (A)职业纪律的要求(B)办...
比尔?盖茨认为,只有具备“帮助老板成功,你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是()。 (A)老板无非是要让员工无条件地为自己工作...
某公司因管理松散,不时发生员工迟到早退等现象,如果要你来当这家公司的经理,你将首要做的事情是()。A.处罚违规违纪的员工B.有赏有罚C.自己带头做出表率D
关于创新,理解正确的有()。A.没有创新的民族是没有希望的民族B.没有创新意识和效果的员工,一定不是合格的员工C.创新的本质是突破旧的思维定势D.改变产
对于顾客的询问,员工符合职业用语规范要求的回答是()。A.“不知道”B.“这事不归我管”C.“我帮你打听一下”D.“问别人去吧”
关于团结互助,员工正确的做法是()。A.只要员工工作上有困难,立即放下自己手头工作去帮助解决B.任何时候都要大公无私、不计报酬地支持别人的发展C.工作时,
关于道德评价,正确的说法是()。A.每个人能对他人进行道德评价,但不能做自我道德评价B.道德评价是一种主观判断,没有客观依据和标准C.领导对员工的道德评价
随机试题
验收工作结束时需编写( )。 A、验收建议书 B、验收评定意见书 C、质
29、A.栀子 B.枳实 C.真武汤 D.黄连解毒汤 E.桂枝茯苓丸
脑卒中早期健侧卧位不正确的姿势是 A.去枕侧卧,让头稍向后转 B.躯干垂直
团的基层组织应当了解和反映团员与青年的思想、要求,维护他们的权益,关心他们的(),开展文化、娱乐、体育活动A.学习B.工作C.生活D.健康
排除单价昂贵的药品对分析的偏性影响的分析方法是A.购药数量分析B.处方频数分析C.用药频度分析D.药名词频分析E.金额排序分析
根据构效关系判断,属于多西他赛结构的是()
根据《药品不良反应报告和监测管理办法》,对新药监测期已满的国产药品,应报告的不良反应包括A:药物相互作用引起的不良反应B:说明书中未载明的不良反应C:服用后
由于消费者长期、多次购买某些商品,通过对商品价格的反复感知而逐步形成的对衡量商品价格的一种心理尺度称为()。A.倾向性心理B.敏感性心理C.感受性心理
(2017年)根据《合同法》关于要约和承诺的说法,正确的是()。A.撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之后到达受要约人B.承诺的内容应当与要约的内容一致C
在生产中,工具的金属部件采用塑料或橡胶材料,减少撞击振动。采用此工艺的目的在于()。A.控制振动源B.采用减振和隔振等措施C.限制作业时间和振动强度D.改