首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
建筑工程
( )实验设计采用循环法平衡实验顺序对实验结果的影响,使实验顺序、被试差异都作
( )实验设计采用循环法平衡实验顺序对实验结果的影响,使实验顺序、被试差异都作
tikufree
2019-12-17
46
问题
( )实验设计采用循环法平衡实验顺序对实验结果的影响,使实验顺序、被试差异都作为自变量因素来处理
选项
A.拉丁方B.随机区组C.完全随机化D.四组
答案
A
解析
本题考查考生对各种实验设计方法特性的掌握。拉丁方平衡设计又叫轮换设计。在该设计中,实验者为了达到对实验控制的目的,使各组被试都接受不同的实验处理,而对实验处理的顺序和实验时间的顺序采用了循环轮换的方法,以消除实验的顺序效应。当自变量的水平超过两个时,拉丁方设计是较为常见的设计。随机区组也是克服实验顺序效应的一种方法,首先把被试按某些特质分到不同的区组内,使各区组内的被试比区组间的被试更接近同质。将被试分好区组后,然后再将各区组内的被试随机分到各不同的实验处理成实验组、控制组内。完全随机化设计是组间设计的一种形式,在这种设计中,由于被试是随机取样并随机安排接受不同的实验处理的。四组设计也是组间设计的一种形式指又称所罗门设计,是指将被试随机取样,并随机分为四组,两组为实验纽,两组为控制组,两组中一组有前测,一组无前测。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/PfRNKKKQ
相关试题推荐
PDCA循环包括:①执行;②处理;③检查;④计划。排序正确的是()。
企业薪酬制度的设计与完善是企业薪酬管理的一项重要任务,不包括()。
为了区分员工的绩效水平,很多企业往往会将最终的绩效考评结果划分为不同的等级。从具
在人力资源管理制度的基本内容中,应对绩效考评结果的应用原则和要求,以及与之相配套
()是指工作结果对组织有重大影响的活动或大量的重复性活动。
下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()。
在运用四阶段法进行企业绩效管理系统的设计时,这四个阶段分别为:①绩效考评;②绩效
教学设计是进入实质性培训工作的第一步,其具体步骤包栝()。
培训系统的设计和开发必须回答的问题有()。
制定规划的步骤包括:①选择培训方法;②确认培训内容;③设计培训课程;④编制预算;
随机试题
通过市场调查获知,某地区2011~2014年普通商品住宅平均价格水平分别为468
下面哪项不属于脑死亡的诊断标准 A.深度昏迷 B.脑干反射消失 C.无自主
在下列()情形下,即使当事人在合同中约定了仲裁条款,法院仍可以受理当事人起诉。
具有()情形之一的流动资金贷款,原则上应采用贷款人受托支付方式。
背景资料 某海港三港池油品泊位工程包括1个工作平台、2个靠船墩、6个系缆墩、
关于子宫脱垂的原因,以下说法错误的是
下列泌尿系统检查,需要做碘过敏试验的是
下列用于风寒咳嗽的非处方药是
常规性问题和创造性问题是绝对的,不可因人而异。()
“少年早慧”“大器晚成”是能力发展水平不同的表现。 ()