首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
开发企业内部培训师的优点为()。A:有利于提高培训的效率 B:培训相对易于控制 C:内部开发教师资源成本低 D:与学员熟悉,能保证培训中交流的顺畅 E:不易于在
开发企业内部培训师的优点为()。A:有利于提高培训的效率 B:培训相对易于控制 C:内部开发教师资源成本低 D:与学员熟悉,能保证培训中交流的顺畅 E:不易于在
admin
2020-12-24
51
问题
开发企业内部培训师的优点为()。
选项
A:有利于提高培训的效率
B:培训相对易于控制
C:内部开发教师资源成本低
D:与学员熟悉,能保证培训中交流的顺畅
E:不易于在学员中树立威望
答案
ABCD
解析
本题考查的是开发企业内部培训师的优点。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/T2ZQKKKQ
相关试题推荐
生物反馈疗法重点强调的是()。A:建立经典条件反射B:生理信号的检测C:咨询师主导控制D:求助者主动参与
观察学习是指()。(2008-05)A:有意识地学习他人身上的优点B:学生在老师指导下的野外学习C:一个人的行为直接受到奖励或惩罚而产生的学习D:个人通过
动机强度和活动效率的关系大致是()型曲线。(2008-05)A:倒UB:UC:线性D:N
()属于企业内部培训资源。A.标准培训产品B.咨询公司C.专业培训公司D.商学院校E.互助学习小组
需求循环评估模型对作业层面的分析,主要包括( )A.工作分析B.绩效评价C.质量控制报告D.员工缺勤率E.顾客反映
群体决策的优点有( )A.能比个体决策需要更少的时间B.能提供比个体决策更为丰富和全面的信息C.能提供比个体决策更多的不同的决策方案D.能增加决策的可接
下列对摩擦性失业的表述正确的有( )A.是一种非正常性失业B.是低效率利用劳动资源的需要C.是一种岗位变换之间的失业D.是动态性市场经济的一个自然特征
常见的成本导向定价法包括( )A.随行就市定价法B.成本加成定价法C.盈亏平衡定价法D.目标收益定价法E.边际成本定价法
人力资源规划的内容包括( )A.人员规划B.制度规划C.战略规划D.薪酬规划E.部门规划
内部招募存在明显的不足,主要体现在( )A.容易抑制创新B.筛选难度大、时间长C.增加招募成本D.可能会造成一些矛盾E.影响内部员工的积极性
随机试题
50岁妇女,细胞学已证实为子宫内膜癌,宫腔长8㎝,宫颈无癌侵犯,腹腔冲洗液无癌细
下列淋病性尿道炎的特点中,错误的是 A、多无并发症与后遗症 B、淋病菌为唯一
不属于投标须知文件内容的是()。
下列关于诉讼时效起算的说法中,正确的有()。
讨论问题,既要认真思考,又要虚心听取别人的意见,___是不可能得出正确结论的。填
A.1B.2C.3D.5
甲、乙合谋勒索丙的钱财。甲与丙及丙的儿子丁(17岁)相识。某日下午,甲将丁邀到一
脑膜炎奈瑟菌不同的病原菌应采用不同的染色方法A.革兰染色B.抗酸染色C.吉姆萨染色D.镀银染色E.墨汁染色
某大型液压设备采购项目依法必须进行招标,评标委员会经过初步审查,认为投标人A投标的锅炉与招标文件中要求的参数、效率、使用环境等基本一致,但其报价过高,为此...
以下选项中,不属于测绘项目质量控制的基本依据的是()。A:测绘合同书B:项目资金安排计划C:测绘技术设计书D:有关国家规范和行业标准