一名社会工作者因为自己的工作压力大而感到纠结不安，想另谋出路，便去求教于他的督导，想听听他的建议。这时，这位资深社会工作者的督导属于（　　）。A.行政性督导 B

admin2020-12-24 58

问题一名社会工作者因为自己的工作压力大而感到纠结不安，想另谋出路，便去求教于他的督导，想听听他的建议。这时，这位资深社会工作者的督导属于（　　）。

选项 A.行政性督导
B.教育性督导
C.支持性督导
D.管理性督导

答案C

解析由于社会工作者在工作过程中会遇到来自各方面的压力，因此，社会工作督导必须发挥其支持性功能，帮助被督导者增强自我功能，平衡和安抚其工作情绪，缓解焦虑，增强其工作信念，提高工作效能，从而呈现良好的工作表现。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/TSxQKKKQ

相关试题推荐

()是要求评定者根据某一工作行为发生的频率或次数的多少，对被评定者打分的绩效考评方法。A:关键事件法B:行为锚定量表法C:行为观察法D:加权选择量表法
应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的()。A:始点B:中点C:终点D:总结
下列关于关键事件法的叙述不正确的是()。A:关键事件对事不对人B:该方法要考虑行为的情景C:该方法只注重对行为本身的评价D:关键事件是指有效和无效的工作行
成绩记录法的步骤包括：①由其上级主管来验证成绩的真实准确性；②由外部一些专家就这些材料进行分析，从而对被考评人的成绩进行评价；③由被考评者把自己与工作职责...
关键事件法的缺点不包括()。[2012年5月三级真题]A:不能作定量分析B:关键事件的记录和观察费时费力C:不能具体区分工作行为的重要性程度D:具有滞后性
在选择具体的绩效考评方法时，应当充分考虑的重要因素不包括()。[2013年5月三级真题]A:培训成本B:工作实用性C:管理成本D:工作适用性
由被考评者在考评期末撰写一篇短文，对考评期内所取得的重要的突出的业绩作出描述的考评方法是()。A:短文法B:劳动定额法C:关键事件法D:工作日志法
加权选择量表法用一系列的形容性或描述性的语句，说明员工的各种()。A:工作能力B:工作态度C:工作行为D:工作潜力
绩效反馈的主要目的是()。A:改进绩效B:指出员工的不足C:激励员工D:提供更好的工作方法
关于行为主导型考评方法，下列说法正确的是()。A:可操作性较差B:适合于生产人员C:重在工作结果D:标准较容易确定

随机试题

青年男性，无自觉不适，CT平扫示双侧肾锥体对称分布，毛刷样钙化，尿检无明显异常，
根据车辆购置税规定，已经办理纳税申报的车辆发生下列情形，需要重新办理纳税申报的是
某企业2009年1月1日乙材料账面实际成本为135000元，结存数量为750吨
把下面的六个图形分为两类，使每一类图形都有各自的共同特征或规律，分类正确的一项是
()是指一组数据中出现频数最多的数值。
根据《城市用地分类与规划建设用地标准》（GBJ137—90）的规定，下列关于城
“肾者，胃之关也”，主要是针对（　　） A.肾主宰水液代谢的作用 B.肾中精
成人患者右上第一中切牙扭转近90°，且伴有唇侧倾斜，要求修复到正常位置，该牙牙髓活力正常，牙根长大，牙槽骨轻度吸收，牙龈色及形态基本正常。桩核切端应为金属烤瓷冠
下列关于项目建议书和可行性研究报告的表述中正确的有（　）。A.批准的项目建议书是项目的最终决策B.项目建议书是对工程建设的轮廓设想C.各类项目可行性研究报告
以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:人员规划在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:人员规划要保证人力资源与未来

一名社会工作者因为自己的工作压力大而感到纠结不安，想另谋出路，便去求教于他的督导，想听听他的建议。这时，这位资深社会工作者的督导属于（ ）。A.行政性督导 B

()是要求评定者根据某一工作行为发生的频率或次数的多少，对被评定者打分的绩效考评方法。A:关键事件法B:行为锚定量表法C:行为观察法D:加权选择量表法

应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的()。A:始点B:中点C:终点D:总结

下列关于关键事件法的叙述不正确的是()。A:关键事件对事不对人B:该方法要考虑行为的情景C:该方法只注重对行为本身的评价D:关键事件是指有效和无效的工作行

成绩记录法的步骤包括：①由其上级主管来验证成绩的真实准确性；②由外部一些专家就这些材料进行分析，从而对被考评人的成绩进行评价；③由被考评者把自己与工作职责...

关键事件法的缺点不包括()。[2012年5月三级真题]A:不能作定量分析B:关键事件的记录和观察费时费力C:不能具体区分工作行为的重要性程度D:具有滞后性

在选择具体的绩效考评方法时，应当充分考虑的重要因素不包括()。[2013年5月三级真题]A:培训成本B:工作实用性C:管理成本D:工作适用性

由被考评者在考评期末撰写一篇短文，对考评期内所取得的重要的突出的业绩作出描述的考评方法是()。A:短文法B:劳动定额法C:关键事件法D:工作日志法

加权选择量表法用一系列的形容性或描述性的语句，说明员工的各种()。A:工作能力B:工作态度C:工作行为D:工作潜力

绩效反馈的主要目的是()。A:改进绩效B:指出员工的不足C:激励员工D:提供更好的工作方法

关于行为主导型考评方法，下列说法正确的是()。A:可操作性较差B:适合于生产人员C:重在工作结果D:标准较容易确定

青年男性，无自觉不适，CT平扫示双侧肾锥体对称分布，毛刷样钙化，尿检无明显异常，

根据车辆购置税规定，已经办理纳税申报的车辆发生下列情形，需要重新办理纳税申报的是

某企业2009年1月1日乙材料账面实际成本为135000元，结存数量为750吨

把下面的六个图形分为两类，使每一类图形都有各自的共同特征或规律，分类正确的一项是

()是指一组数据中出现频数最多的数值。

根据《城市用地分类与规划建设用地标准》（GBJ137—90）的规定，下列关于城

“肾者，胃之关也”，主要是针对（ ） A.肾主宰水液代谢的作用 B.肾中精

成人患者右上第一中切牙扭转近90°，且伴有唇侧倾斜，要求修复到正常位置，该牙牙髓活力正常，牙根长大，牙槽骨轻度吸收，牙龈色及形态基本正常。桩核切端应为金属烤瓷冠

下列关于项目建议书和可行性研究报告的表述中正确的有（ ）。A.批准的项目建议书是项目的最终决策B.项目建议书是对工程建设的轮廓设想C.各类项目可行性研究报告

以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:人员规划在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:人员规划要保证人力资源与未来

一名社会工作者因为自己的工作压力大而感到纠结不安，想另谋出路，便去求教于他的督导，想听听他的建议。这时，这位资深社会工作者的督导属于（　　）。A.行政性督导 B

“肾者，胃之关也”，主要是针对（　　） A.肾主宰水液代谢的作用 B.肾中精

下列关于项目建议书和可行性研究报告的表述中正确的有（　）。A.批准的项目建议书是项目的最终决策B.项目建议书是对工程建设的轮廓设想C.各类项目可行性研究报告