首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
关于定性研究的一般过程,下列理解正确的有( )。A.定性研究的研究对象多采用概率抽样方法抽取 B.定性研究的分析单位视研究题目与研究目标而定,可以是个人、小组
关于定性研究的一般过程,下列理解正确的有( )。A.定性研究的研究对象多采用概率抽样方法抽取 B.定性研究的分析单位视研究题目与研究目标而定,可以是个人、小组
admin
2020-12-24
38
问题
关于定性研究的一般过程,下列理解正确的有( )。
选项
A.定性研究的研究对象多采用概率抽样方法抽取
B.定性研究的分析单位视研究题目与研究目标而定,可以是个人、小组、社区、项目以及重要事件等
C.定性研究的特色是资料收集、整理与分析的动态互动
D.定性研究注重事实的本质和整体
E.定性研究的资料研究包含资料整理和统计分析两项工作
答案
BCD
解析
A项,定性研究的准备阶段需要选择调查对象和确定研究方法。一般而言,其研究对象多采用非概率抽样方法选取。B项,定性研究的分析单位视研究题目与研究目标而定,可以是个人、小组、社区、项目以及重要事件等。C项,定性研究的特色是资料收集、整理与分析的动态互动。D项,定性研究注重事实的本质和整体性,从大量资料中寻找意义、模型或架构,以获取最真实、最丰富、最具有意义的信息,以把握事实的本质和整体。E项,定性研究一般不需要统计分析工作。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/UJxQKKKQ
相关试题推荐
员工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中()或定期领取企业年金。A.多次B.分期C.一次D.不定期
在选择确定培训评估对象时新开发课程评估的侧重点不包括()。A.培训需求B.课程设计C.受训人员D.应用效果
以下不适合用无领导小组讨论进行人员选拔的岗位是()。A.人力资源主管B.技术研发人员C.销售部门经理D.公关部门经理
()是企业薪酬制度设计的基本依据和前提。A.薪酬的市场调查B.岗位分析与评价C.绩效考评的实施D.岗位调查与分类
关于基于信息化绩效考评,下列说法错误的是()。A.信息化系统可简化考评管理工作,降低考评过程的复杂性B.保持了整个考评过程的适时性和动态性C.受公司
以下不是定性预测的是()。A.经验预测法B.描述法C.定量法D.德尔菲法
企业在进行人力资源规划时,应遵循的基本原则有()。A.确保人力资源供应的原则B.确保人力资源平衡的原则C.与内外环境相适应的原则D.与战略目标相适
与高、基层管理人员相比,中层管理人员更应具备的能力有()。A.目标设定能力B.协调能力C.教练与咨询能力D.批判能力E.计划与控制能力
被考评单位的员工常出现的不服从正态分布的情形有()。A.抽样误差B.宽厚误差C.苛严误差D.集中趋势和中间倾向E.晕轮误差
我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括()。A.建立规范化的信息采集制度B.建立现代化的信息发布手段C.保证统计调查资料的及时性、准确性D.
随机试题
下列有关商品的使用价值的说法正确的有()。
中央银行采取宽松性货币政策,()货币供给,促使股价()。
.
在证券经纪业务中,证券经纪商接受有证券自营业务的委托申报时的原则是()。
在我国,金融机构按法人统一存入中国人银行的准备金存款低于上旬末一般存款余额的(),对其不足部门按每日万分之六的利率处以罚息。A.5%B.6%C.8%
离差智商的优点是()。 (A)建立在统计学的基础之上 (B)表示的是个体智力在年龄组中所处的位置 (C)表示的是智力高低的一种理想的指标 ...
股骨大转子至胭横纹的骨度分寸是A:13寸B:16寸C:14寸D:18寸E:19寸
基膜有钉状突起A新月体性肾炎 B膜性肾炎 C膜性增生性肾炎(I型) D轻微病变性肾炎 E膜性增生性肾炎(II型)
背景:某地下人防工程,地下两层,建筑面积1.5万m2,平战结合,平时作车库使用,工程由市二建公司组织的项目部施工,根据公司半年度的整体检查安排,检查组一行...
确定数据的可靠性是否能够满足实质性分析程序的需要时,注册会计师无须考虑的因素是()。A.数据的来源B.数据的可分解程度C.数据与被审计单位所处行业的相关性