机构规划是指机构通过分析现在与未来的环境中存在的机会和威胁、可供使用的资源，确定机构的任务，设立目标和制定机构能够在环境中成功运行的战略。下列选项中，对规...

admin2020-12-24 20

问题机构规划是指机构通过分析现在与未来的环境中存在的机会和威胁、可供使用的资源，确定机构的任务，设立目标和制定机构能够在环境中成功运行的战略。下列选项中，对规划的特征叙述不正确的是()。

选项 A.由基层管理者制定
B.涉及大量资源的分配
C.有长期效应
D.关注机构与外部环境的相互作用

答案A

解析本题考查的是规划的特征，包括：由机构最高管理层做出；涉及大量资源的分配，如资金、人力和物力：有长期效应(通常三五年甚至更长时间)；关注机构与外部环境的相互作用。故本题答案为A。

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比较适合对从事科研教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是()。A:目标管理法B:绩效标准法C:直接指标法D:成绩记录法

目标管理法能使员工个人的()保持一致。A:个人目标与组织目标B:努力目标与组织目标C:努力目标与集体目标D:个人目标和集体目标

()应当从程序、步骤和方法上，切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻实施。A:绩效管理内容设计B:绩效管理目标设计C:绩效管理程序设计D:绩效管理制度设计

绩效管理活动实施过程中的中坚力量是()。A:高层领导B:一般员工C:各个层次的管理人员D:人力资源部人员

为了保证考评的公正和公平性，人力资源部门应当确立保障系统，即员工()系统。A:绩效评审B:绩效申诉和监察C:绩效监察D:绩效评审和申诉

()在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比，以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。[2013年5月三级真题]A:水平比较法B:目标比较法

让学员自行收集亲自经历的案例，进行分析讨论并用结果来警戒日常工作中可能出现的问题，这种方法是()。A:头脑风暴法B:特别任务法C:案例研究法D:事件处理法

培训项目规划的内容不包括()。A:培训项目的确定B:培训内容的开发C:任务分析D:培训成本的预算

在制定培训规划时，通常排序依赖于对需求分析、()的检查和分析。A:任务说明的结果B:绩效分析的结果C:工作说明的结果D:工作分析的结果

下列对泰勒模式表述错误的是()。A:泰勒模式的特点是以目标为中心，结构紧密，具有计划性B:泰勒模式简单易行C:泰勒模式主要用于企业员工评估D:泰勒模式的缺

下列选项中，()可以直观地反映物业服务企业在一定时期内的盈亏情况，从而为评价管

在基金管理人的投资管理活动中，基金投资面临的内部风险不包括（）。

把下面的六个图形分为两类，使每一类图形都有各自的共同特征或规律，分类正确的一项是

1梅脱相当于每分钟每千克体重耗氧量为（）

根据借贷记账法账户的基本结构是左方为借方，右方为贷方。资产类账户的基本结构是（

中药炮制理论形成时期是() A、汉代 B、唐代 C、宋代 D、明代

双端固定桥

在印象形成过程中，最初获得的信息的影响比后来获得的信息的影响更大的现象，称为（

阿司匹林中能引起过敏反应的杂质是 A.醋酸苯酯B.水杨酸 C.乙酰水

根据《机车乘务人员一次乘务作业程序标准》的规定，担当夜间乘务工作并一次连续工作时间超过(　　)h的乘务人员，必须实行班前待乘休息制度。A.5B.6C.8

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()应当从程序、步骤和方法上，切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻实施。A:绩效管理内容设计B:绩效管理目标设计C:绩效管理程序设计D:绩效管理制度设计

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下列选项中，()可以直观地反映物业服务企业在一定时期内的盈亏情况，从而为评价管

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根据借贷记账法账户的基本结构是左方为借方，右方为贷方。资产类账户的基本结构是（　

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