首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
与一般行政管理不同,社会工作可以从深层次上发挥维持社会秩序的功能,这主要是因为社会工作具有()的特点。A:自上而下解决问题 B:通过服务化解矛盾 C:强调要改变
与一般行政管理不同,社会工作可以从深层次上发挥维持社会秩序的功能,这主要是因为社会工作具有()的特点。A:自上而下解决问题 B:通过服务化解矛盾 C:强调要改变
admin
2020-12-24
13
问题
与一般行政管理不同,社会工作可以从深层次上发挥维持社会秩序的功能,这主要是因为社会工作具有()的特点。
选项
A:自上而下解决问题
B:通过服务化解矛盾
C:强调要改变引起问题的、不尽合理的社会结构和制度环境
D:重视权利运用
E:人性化服务
答案
BC
解析
考点:社会工作对社会的功能。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/XbhQKKKQ
相关试题推荐
劳务派遣机构的职责包括()。[2011年5月二级真题]A.向被派遣者支付工资B.为被派遣者提供福利待遇C.为被派遣者缴纳社会保险费D.监督管理被派遣者的
实行工资指导线制度的主要目的不包括()。A.实现社会公平B.逐步提高工资水平C.调整、规范工资分配关系D.使雇员工资收入随企业效益增长而增长
关于外国企业常驻代表机构聘用中国雇员的管理规定,下列说法错误的是()。A.代表机构应当遵守中国法律,不得损害中国国家安全和社会公共利益B.代表机构可以从事与
以下关于工资指导线的说法,不正确的是()。[2011年5月二级真题]A.有利于企业自觉控制人工成本水平B.反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C.为企
奇伟医院是一个有296个住院床位的内科和外科医疗中心。除了设有全部的传统常规医疗服务项目外,还设有心脏病监护、癌症治疗和急诊服务。奇伟医院位于一个中等规模...
岗位薪酬制的特点主要有()。A.根据业绩支付薪酬B.客观性较强C.以岗位分析为基础D.对岗不对人E.根据岗位支付薪酬
宽带式薪酬结构的特点有()。[2013年5月二级真题]A.不利于工作绩效改进B.支持扁平型组织结构C.不利于工作岗位变动D.不利于员工自我发展E.有利
常用的薪酬调查方式有()。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.委托中介机构调查D.访谈调查E.采集社会公开信息
薪酬对企业的功能包括()。A.增值功能B.连接雇主和雇员劳动关系的纽带C.支持企业变革D.改善经营绩效E.导向功能
当企业侧重于了解薪酬市场的宏观信息时,适宜采用的薪酬调查方法是()。A.企业之间相互调查B.委托调查C.采集社会公开的信息D.问卷调查
随机试题
南山公司的股票期权还有90天到期。目前该股票的价格是50元,而且在期权到期前没有
360度考评的实施程序包括( )。 A、反馈面谈 B、评价实施效果 C、
既能益气,又能除热止汗的药是 A、金樱子 B、五倍子 C、麻黄根 D、浮
直流-感应电检查中部分变性反应的判断要点,错误的是 A.神经对感应电刺激无反应
关于财务报告分析的特征,下列说法正确的是()。
A.ab不动而突然撤去磁场 B.ab不动而突然增强磁场 C.ab匀速向右运动 D.ab加速向右运动A.ab不动而突然撤去磁场B.ab不动而突然增强磁场
6.从整个马克思主义及其中国化进程看,中国特色社会主义理论体系与马克思列宁主义和毛泽东思想是一脉相承的;从中国特色社会主义理论体系看,科学发展观与邓小平理...
基金管理人内部控制机制的四个层次不包括()。A、股东的检查、监督、控制和指导B、公司管理层对人员和业务的监督控制C、员工自律D、各部门主管的监督检查
葡萄糖-6-磷酸脱氢酶缺乏者应禁用A.氯喹B.替硝唑C.伯氨喹D.奎宁E.青蒿素
某公司高管郭先生2016年12月取得如下收入: (1)工资收入7000元; (2)一次性稿费收入5000元; (3)一次性讲学收入500元; (4...