首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
确定分项工程单价的基础是( )。A. 施工定额 B. 概算定额 C. 概算指标 D. 预算定额
确定分项工程单价的基础是( )。A. 施工定额 B. 概算定额 C. 概算指标 D. 预算定额
admin
2020-12-24
52
问题
确定分项工程单价的基础是( )。
选项
A. 施工定额
B. 概算定额
C. 概算指标
D. 预算定额
答案
D
解析
预算定额是以建筑物或构筑物各个分部、分项工程为对象编制的定额。预算定额是以施工定额为基础综合扩大编制的,同时也是编制概算定额的基础。预算定额是社会性的,而施工定额则是企业性的。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Xc68KKKQ
相关试题推荐
设β1,β2是线性方程组Ax=b的两个不同的解,a1、a2是导出组Ax=0的基础解系,k1、k2是任意常数,则Ax=b的通解是:
分析人力资源费用预算中,要考虑的因素有( )。A.物价指数B.工资指导线C.最低工资标准D.人工成本费用率E.员工对工资调整的期望?
编制培训预算方案前,应当采集与员工培训相关的信息,这些信息不包括( )。A.需要参加公司外部培训的员工的数据资料B.企业及其各个下属部门在企业内部组织培训可
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。A.全面性与完整性B.公正性与
某岗位的小时工资标准为48元/小时,该岗位小时产量定额为3个/小时,那么,其产品的计件单价为( )元。A.144B.16C.96D.24
工资统计指标中,除工资总额外的另一项指标是( )。A.最高工资B.最低工资C.平均工资D.去掉最高、最低工资外的平均工资?
按劳动定额编制的综合程度,劳动定额一般可分为( )。A.时间定额和产量定额B.统一定额、企业定额和一次性定额C.现行定额、计划定额、设计定额和不变定额D
关于绩效管理与绩效考评,正确的说法是( )。A.绩效考评是以绩效管理为基础的人力资源管理的子系统B.绩效考评是绩效管理的重要支撑点C.绩效管理为绩效考评的
从劳动定额的用途分析,以下属于劳动定额的种类的是()A、现行定额B、过去定额C、计划定额D、不变定额E、设计定额
分析人力资源费用预算中,要考虑的因素有()。A、物价指数B、工资指导线C、最低工资标准D、人工成本费用率E、员工对工资调整的期
随机试题
下列指标中可对微小心肌损伤作出诊断的是 A、心肌肌钙白(cTnT,cTnI)
小脑幕切迹疝和枕骨大孔疝的主要鉴别点是 A、早期意识障碍且逐渐加重
在借贷记账法下,账户的贷方应登记( )。 A、负债、收入的增加数 B、负债
消费者价格指数、生产者价格指数和国内生产总值缩减指数的变化方向和变化幅度是一致的
营养不良的患儿皮下脂肪最先减少的部位是
药物临床试验机构以健康人为麻醉药品和第一类精神药品临床试验的受试对象的,由药品监
ARDS的肺水肿属于以下哪种类型
胃十二指肠溃疡手术的绝对适应证是
由于资源、地区等差异,我国国有林场境遇大不相同。“天然林保护工程”实施后,木材生
若所有观察值都落在回归直线上,则x与y之间的相关系数是()。A.r=0B.r=1C.-1D.0