首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
现代企业人力资源管理的基本职能包括()A:调整 B:发展 C:保持 D:选拔 E:考评
现代企业人力资源管理的基本职能包括()A:调整 B:发展 C:保持 D:选拔 E:考评
admin
2020-12-24
70
问题
现代企业人力资源管理的基本职能包括()
选项
A:调整
B:发展
C:保持
D:选拔
E:考评
答案
ABCE
解析
现代企业人力资源管理,足以组织中的人为对象的管理,在某种意义和程度上,它至少具有以下五种基本职能:(1)录用;(2)保持;(3)发展;(4)考评;(5)调整。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/XnxQKKKQ
相关试题推荐
福利所具有的特征包括()。A.福利支付以劳动为基础B.法定性C.企业自定性D.公平性E.灵活性
属于现代人力资源管理的原则的是()。A.完整全面地看待人的因素B.因人而异C.员工与企业共命运D.公止平等地对待人E.因人设岗
属于现代人力资源管理的基本原理的是()。A.同素异构原理B.动态优势原理C.互补增值原理D.激励强化原理E.公平竞争原理
下列属于人力资源生理开发研究的内容的是()。A.温度B.湿度C.噪声D.情感E.辐射
企业的日常薪酬管理包括()。A.员工薪酬统计B.薪酬调查C.制定薪酬计划D.适时计算E.薪酬调整
人的发展特征包括()。A.阶段性B.充分发展的可能性C.发展方向的多样性D.长期性E.发展结果的差异性
在下列哪一个方面,传统人事管理方法单一,以人工为主处理数据,而现代人力资源管理,更强调使用电脑技术处理信息资料,及时准确地提供决策依据?()A.管理形式B.管
现代人力资源管理的内容应()。A.以事为中心B.以企业为中心C.以社会为中心D.以人为中心
现代人力资源管理与传统劳动人事管理最大的不同为()。A.以事为中心B.主动开发型C.被动反应型D.以人为中心
人力资源创新能力的配置包括能岗配置与下列哪一个配置两个方面?()A.因人定岗B.能力组合C.按能配岗D.能力大小
随机试题
(22-24题共用题干) 患者男性,48岁。因纳差乏力5月,右上腹隐痛3天入院
患者男性,41岁,咳嗽、咳痰1周,加重2天。查体:双下肺呼吸音粗糙,可闻及散在干
多米尼克.洛罗的《简单生活的艺术》一书向我们讲述的,正是如何摆脱物质的束缚,倾听
阅读下面材料,根据要求作文 苏格拉底说:“快乐就是这样的:它往往在你为这一个目
某评标委员会由9人组成,则其中技术、经济等方面的专家可以为( )。 A、3人
《教育漫话》是英国近代教育家_的教育代表作,他在书中提出了“()”的主张。
共用题干 2010年8月,H省W市A房地产开发公司通过出让方式在W市城市规划区内取得20亩建设用地使用权,拟开发建设一大型商场,土地出让价款为1800万...
在评价邮政通信服务水平时,可以从()方面衡量用邮方便程度。A:服务网点B:传递频次C:营业时间D:投递深度E:资费水平
商业银行、证券公司、期货公司、保险公司、证券投资咨询机构负责基金销售业务的部门取得基金从业资格的人员不低于该部门员工人数的()。A.1/3B.1/2C
下列关于外币资产负债表折算的表述中,不符合企业会计准则规定的有()。A.实收资本项目按交易发生日的即期汇率折算B.未分配利润项目按交易发生日的即期汇率折算