首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
关于个案工作过程中的评估过程,下列论述有误的是( )。A.评估是指服务介入总结结束阶段的评估 B.效果评估注重服务运用的策略、方法和技巧 C.常用的评估方法有
关于个案工作过程中的评估过程,下列论述有误的是( )。A.评估是指服务介入总结结束阶段的评估 B.效果评估注重服务运用的策略、方法和技巧 C.常用的评估方法有
admin
2020-12-24
55
问题
关于个案工作过程中的评估过程,下列论述有误的是( )。
选项
A.评估是指服务介入总结结束阶段的评估
B.效果评估注重服务运用的策略、方法和技巧
C.常用的评估方法有问卷评估、行为评估和心理测量
D.社会工作者可以让服务对象主导评估工作
答案
B
解析
针对不同的评估任务,可以把社会工作评估分为: ①效果评估。针对服务介入活动的效果进行评估,包括服务对象是否发生改变、改变的程度以及实现服务目标的程度等; ②过程评估。针对服务介入的具体过程进行评估,包括服务运用的策略、方法和技巧以及影响每次服务介入活动的因素等。B项,注重服务工作的成效,运用策略、方法和技巧的评估是过程评估。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZMxQKKKQ
相关试题推荐
在培训效果评估的层次体系中,第三级评估是()A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估
培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括()A.节约培训成本B.提高学习效果C.明确培训目标D.掌握操作规程
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价,这属于()A.第一印象B.对比效应C.晕轮效应D.录用压力
面试考官应提一些应聘者一般有所准备的、比较熟悉的题目'的面试实施阶段是
在人力资源需求预测的定量方法中,()是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型及主要因素变量,来预测公司的员工需求。A.
以下属于人力资源需求预测的定量方法的是()A.经验预测法B.描述法C.转换比率法D.德尔菲法
春节期间,家家户户放鞭炮,如果你是负责.这项工作的社区管理人员,发现有居民未按市政府要求在规定时间和地点燃放鞭炮,你会()A.按照规定给予处罚B.劝导C.
关于敬业,正确的说法是()A.敬业度越高的员工,离开企业独立创业的愿望越加强烈B.美国社会学家帕森斯最早提出了“员工敬业度”的概念C.在关心工作质量等方面
关于职业化,正确的说法是()A.职业化是一种以履行职业责任为根本要求的自律性工作态度B.职业化包含三个层次,其中居于核心地位的是职业化技能C.职业化在观念
简述评价中心技术采用的各种具体方法。
随机试题
某患者,痢下赤白,日久不愈,脓血黏稠,或下鲜血,脐下灼痛,虚坐努责,食少,心烦口
体格检查时不包括 A.血压 B.脉搏 C.血红蛋白 D.血型 E.体温
《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》规定,项目负责人每月带班生
按照风险构成要素分类,可将工程施工风险分为( )。
质量控制活动的完成,一般分为标准、()、纠正三个环节。 A.完善
根据《建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类)),验收调查的时段一般划分为
签约流程主要由()三部分组成。
某服务对象扬言要跳楼。他说儿子得了白血病,已经花光了家里的积蓄,还欠了一大笔债,
患者,女,32岁。因体温持续39℃~40℃,达1周左右,24h波动范围在1℃以内,可出现此热型的疾病是A.疟疾B.流感C.伤寒D.肿瘤E.败血症
从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分为()。A:政府的调查B:专业协会的调查C:行业的调查D:咨询公司的调查E:企业家联合会的调查