设定关键绩效指标常见的问题有( )

Loveyou2019-12-17  20

问题 设定关键绩效指标常见的问题有( )

选项 A.工作产出项目过多B.绩效指标设置多样化C.绩效指标不够全面D.跟踪和监控关键绩效指标的耗时过多E.绩效标准缺乏超越的空间

答案ACDE

解析设定关键绩效指标常见的问题有:工作的产出项目过多、绩效指标不够全面、对绩效指标的跟踪和监控耗时过多、绩效标准缺乏超越的空间。
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