下列企业人力资源规划中以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是（　　） A.

书海库2020-05-20 49

问题下列企业人力资源规划中以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是（　　）A.人员补充计划B.人员接续及升迁计划C.人员使用计划D.人员培训与开发计划

选项

答案B

解析此题考查人员接续及升迁计划的目标。企业人力资源规划既包括总体规划也包括具体计划如人员补充计划、人员使用计划、人员接续与升迁计划、人员培训开发计划、薪酬激励计划。其中人员接续及升迁计划的主要目标包括:(1)确定后备人员数量;(2)优化人员结构;(3)提高绩效目标。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZxZpKKKQ

相关试题推荐

随机试题

下列不属于企业仓储管理的主要任务的是（）。 A、仓储设施规划和利用 B、降低