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财务会计
可作为单位、部门和个人业绩的重要依据的是方针目标管理的( )。 A.考核
可作为单位、部门和个人业绩的重要依据的是方针目标管理的( )。 A.考核
昕玥
2019-12-17
50
问题
可作为单位、部门和个人业绩的重要依据的是方针目标管理的( )。 A.考核 B.评价 C.诊断 D.审核
选项
答案
A
解析
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